[中报]三五互联(300051):2022年半年度报告摘要

时间:2022年08月15日 17:00:46 中财网
原标题:三五互联:2022年半年度报告摘要

证券代码:300051 证券简称:三五互联 公告编号:2022-051
厦门三五互联科技股份有限公司
2022年半年度报告摘要
一、重要提示
本半年度报告摘要来自半年度报告全文,为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划,投资者应当到证监
会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。

所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。

非标准审计意见提示
□适用 ?不适用
董事会审议的报告期普通股利润分配预案或公积金转增股本预案
□适用 ?不适用
公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。

董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案
□适用 ?不适用
二、公司基本情况
1、公司简介

股票简称三五互联股票代码300051
股票上市交易所深圳证券交易所  
变更前的股票简称(如有)ST三五  
联系人和联系方式董事会秘书证券事务代表 
姓名胡谦赖永忠 
电话0592-29508190592-2950819 
办公地址厦门软件园二期观日路 8号三五互联 大厦厦门软件园二期观日路 8号三五互联 大厦 
电子信箱[email protected][email protected] 
2、主要会计数据和财务指标
公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据
□是 ?否

 本报告期上年同期本报告期比上年同期 增减
营业收入(元)90,006,174.9098,390,276.31-8.52%
归属于上市公司股东的净利润(元)-13,791,146.09-2,120,034.81-550.52%
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净 利润(元)-15,796,212.17-5,393,642.86-192.87%
经营活动产生的现金流量净额(元)24,850,044.034,554,035.02445.67%
基本每股收益(元/股)-0.04-0.01-300.00%
稀释每股收益(元/股)-0.04-0.01-300.00%
加权平均净资产收益率-6.31%-0.87%-5.44%
 本报告期末上年度末本报告期末比上年度 末增减
总资产(元)605,138,354.77649,083,117.39-6.77%
归属于上市公司股东的净资产(元)211,822,134.44225,122,083.55-5.91%
3、公司股东数量及持股情况
单位:股

报告期 末普通 股股东 总数28,667报告期末表决权恢 复的优先股股东总 数(如有)0持有特别表决权股 份的股东总数(如 有)0 
前 10名股东持股情况      
股东名 称股东性 质持股比 例持股数量持有有限售条件的 股份数量质押、标记或冻结情况 
     股份状态数量
龚少晖境内自 然人9.06%33,116,7350质押32,766,100
     冻结33,116,735
财达证 券-招 商银行 -证券 行业支 持民企 发展系 列之财 达证券 5号集 合资产 管理计 划其他7.10%25,965,3000  
梁春燕境内自 然人6.12%22,395,7000  
海南巨 星科技 有限公 司境内非 国有法 人5.81%21,251,5660质押21,251,566
万久根境内自 然人5.20%19,000,0000质押14,000,000
深圳市 高新投国有法 人2.60%9,500,0000  
集团有 限公司      
蒋国祥境内自 然人2.53%9,254,2080  
龚正伟境内自 然人1.41%5,170,4230  
冯石根境内自 然人1.34%4,913,7170  
温寿康境内自 然人0.42%1,527,8000  
上述股东关联关系 或一致行动的说明不适用。     
前 10名普通股股东 参与融资融券业务 股东情况说明(如 有)不适用。     
公司是否具有表决权差异安排
□是 ?否
4、控股股东或实际控制人变更情况
控股股东报告期内变更
?适用 □不适用

新控股股东名称无控股股东
变更日期2022年 05月 19日
指定网站查询索引巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)
指定网站披露日期2022年 05月 23日
实际控制人报告期内变更
?适用 □不适用

新实际控制人名称无实际控制人
变更日期2022年 05月 19日
指定网站查询索引巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)
指定网站披露日期2022年 05月 23日
5、公司优先股股东总数及前 10名优先股股东持股情况表
公司报告期无优先股股东持股情况。

6、在半年度报告批准报出日存续的债券情况
□适用 ?不适用
三、重要事项
详见公司《2022年半年度报告》全文第三节“管理层讨论与分析”和第六节“重要事项”。


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