[中报]安达维尔(300719):2022年半年度报告
原标题:安达维尔:2022年半年度报告 2022年半年度报告 2022年8月 第一节 重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人赵子安、主管会计工作负责人熊涛及会计机构负责人(会计主管人员)刘丽中声明：保证本半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。 本报告中如有涉及到未来的计划、业绩预测等方面的内容，均不构成本公司对任何投资者及相关人士的实质承诺，投资者及相关人士均应对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。 公司可能面临的风险详见本报告“第三节管理层讨论与分析”之“十、公司面临的风险和应对措施”。 公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。 目录 第一节 重要提示、目录和释义 ....................................................................................................................................... 2 第二节 公司简介和主要财务指标 .................................................................................................................................. 6 第三节 管理层讨论与分析 .................................................................................................................................................. 9 第四节 公司治理 ....................................................................................................................................................................... 20 第五节 环境和社会责任 ....................................................................................................................................................... 23 第六节 重要事项 ....................................................................................................................................................................... 25 第七节 股份变动及股东情况 ............................................................................................................................................. 33 第八节 优先股相关情况 ....................................................................................................................................................... 39 第九节 债券相关情况 ............................................................................................................................................................ 40 第十节 财务报告 ....................................................................................................................................................................... 41 备查文件目录 一、 载有公司负责人、主管会计工作负责人、会计机构负责人（会计主管人员）签名并盖章的财务报表。 二、经公司法定代表人签名的2022年半年度报告文本原件。 三、 报告期内在中国证监会指定网站上公开披露过的所有公司文件的正本及公告的原稿。 四、其他相关资料。 以上备查文件的备置地点：公司证券部。 释义
第二节 公司简介和主要财务指标 一、公司简介
1、公司联系方式 公司注册地址，公司办公地址及其邮政编码，公司网址、电子信箱在报告期是否变化 □适用 ?不适用 公司注册地址，公司办公地址及其邮政编码，公司网址、电子信箱报告期无变化，具体可参见2021年年报。 2、信息披露及备置地点 信息披露及备置地点在报告期是否变化 □适用 ?不适用 公司选定的信息披露报纸的名称，登载半年度报告的中国证监会指定网站的网址，公司半年度报告备置地报告期无变化，具 体可参见2021年年报。 3、注册变更情况 注册情况在报告期是否变更情况 □适用 ?不适用 公司注册情况在报告期无变化，具体可参见2021年年报。 四、主要会计数据和财务指标 公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 ?是 □否 追溯调整或重述原因 会计政策变更
财政部会计司于2021年11月1日发布2021年第五批企业会计准则实施问答，明确“为了履行客户合同而发生的运输活动 不构成单项履约义务，相关运输成本应当作为合同履约成本，在确认商品或服务收入时结转计入“主营业务成本”或“其他 业务成本”科目。” 公司报告期末至半年度报告披露日股本是否因发行新股、增发、配股、股权激励行权、回购等原因发生变化且影响所有者权 益金额 ?是 □否
1、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 2、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 六、非经常性损益项目及金额 ?适用 □不适用 单位：元
□适用 ?不适用 公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。 将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益项目 的情况说明 □适用 ?不适用 公司不存在将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常 性损益的项目的情形。 第三节 管理层讨论与分析 一、报告期内公司从事的主要业务 1、公司主营业务 公司作为航空航天与防务领域的高端装备制造企业，致力于向客户提供综合性产品、技术、服务和解决方案，主要业务 包括航空机载设备研制、航空维修、测控及地面保障设备研制、复材制造、智能制造解决方案提供等多项业务。核心产品与 服务主要包括：航空座椅、航空导航设备、厨卫系统设备、飞机内饰、客舱照明、防护装甲、测试设备、地面保障设备、模 拟训练装备、智能工具管理系统及智能技术解决方案等，涵盖航空航天飞行器与防务装备研制、生产、使用和维护的产品全 寿命周期。 （1）机载设备 机载设备是公司业务占比最大的业务。在航空机载设备领域，公司拥有航空座椅、客舱设备、导航设备和防护装甲等多 个产品线。其中，公司航空座椅产品包括直升机抗坠毁座椅、飞机驾驶员和乘员座椅等；客舱设备包括航空厨卫系统、照明 系统、客舱娱乐系统、整机内饰及解决方案等；导航设备包括无线电高度表、无线电罗盘、多模组合导航设备与图示导航系 统等；防务装甲主要包括应用于直升机等机型及单兵防护领域的产品。此外，公司拥有直升机模拟对抗训练系统及整体解决 方案，目前已应用于防务领域相关用户。 （2）航空维修 航空维修是公司的基础保障业务，也是公司的创始业务。在航空维修领域，公司主要从事航空部件维修服务。部件维修 能力覆盖了包括空客、波音、巴航工业及中航工业等主流飞机制造商的主要飞机系统设备，拥有FAA、EASA、CAAC和JMM等 维修许可证书，维修业务覆盖机载计算机、通讯导航、仪表显示、电气、电机和气动等系统和专业。 （3）测控及地面保障设备 测控及地面保障设备业务是公司重要核心业务之一。在测控及地面保障设备领域，公司主要为航空器研发、生产、使用 和保障部门提供相关的测控保障设备及解决方案服务。测控产品主要包括自动化测试设备、振动监测与健康管理设备、总装 集成测试平台、整机线缆测试系统和视觉测量系统等；地面保障设备主要包括飞机原位测试设备、直升机伴随保障系统、地 面电源拖动系统等；仿真模拟训练设备领域产品主要包括防务模拟训练、装备操作仿真模拟训练系统等。 （4）智能制造 智能制造业务是公司近年来重点培育发展的业务之一。在智能制造及解决方案业务领域，公司目前主要聚焦于企业资产 管理（EAM）和业务流程管理（BPM）业务，分别推出了基于RFID等物联网技术的智能工具管理系统、智能库房以及企业科 研管理信息系统等产品。当前，公司智能制造业务正积极储备及探索研究新系列产品，并积极推进与客户的配套服务，促进 智能制造市场领域拓展至航空、航天及防务领域以外市场，加速推进该业务的持续战略增长。 （5）复合材料制造 公司于2021年在天津成立全资子公司天津耐思特瑞科技有限公司，主要从事关键航空材料的研发、试验和生产业务， 该公司前期将主要开展航空复合材料结构件研制生产和加工制造。截至2022年上半年，该公司已正式投产并实现批次生产 交付。未来，该公司将逐步开发和丰富其它种类的复合材料产品并开拓航天、防务、船舶、汽车等市场领域，作为专业复合 材料供应商向各行业客户提供高质量高标准服务。 报告期内，公司主营业务未发生重大变更。 2、公司经营模式 公司主要聚焦于航空航天与防务等高端制造行业领域，从事研发设计、软件开发、生产总装、试验和维护等业务，为航 空航天与防务领域的制造商、运营商、使用单位和综合性维修企业等行业内客户提供包括机载的系统级与设备级产品、测控 设备、地面保障装备、维修服务等持续保障及整体技术解决方案等，并通过布局相关多元化的产品和业务组合，不断推出若 干细分领域的优势产品与服务，追求利润和规模的双重增长，实现公司可持续发展。 （1）研发模式 公司通过持续跟进国家装备规划发展部门和型号设计制造单位的前期论证、产品预研、型号设计、改型升级与技术改造 等不同阶段的项目，前瞻性的针对相关型号配套需求进行技术储备与产品准备。由于公司所处的行业特点，飞机型号及配套 装备的论证、开发、试验和定型周期较长，公司在型号开发过程中，通过在项目早期阶段介入，并与设计生产单位开展协同 开发的方式，充分收集论证客户需求，持续提升技术能力并建立项目竞争优势，从而实现在竞标中取得订单，并在后续的装 备改型、改进和升级等项目中持续保持竞争优势。 （2）经营模式 公司通过在航空航天与防务领域内多元化的业务布局，服务航空器和防务装备全寿命周期的各个阶段。在研究、试验与 开发阶段，公司主要提供业务流程管理系统和总装集成测试平台等试验验证系统设备；在生产制造阶段，除了提供包括航空 座椅、客舱设备、航电设备等机载产品，也为客户的生产线提供各类自动化测试设备、专用测试设备以及企业资产管理系统 设备及解决方案；在航空器运行和装备使用阶段，公司为客户提供各类原位测试设备、集成测试、直升机伴随保障系统、仿 真模拟训练系统等地面设备；在后续的持续维护和升级改装阶段，公司提供相应的航空部件维修服务。 在机载设备研制业 务上，公司主要作为原始设计制造商（ODM），提供导航设备、客舱系统设备，涵盖需求导入、产品定义、研发设计、试验取 证、批量生产和持续服务的产品全寿命周期；同时，作为原始设备制造商（OEM）和零部件制造批准人（PMA）设备制造商， 根据航空器总体设计与机载系统的需求定义，向机体设计、制造与维修企业提供相应的系统设备研发生产服务。 在航空维 修服务领域，公司主要从事航空部件维修业务，面向航空器使用单位和机体维修部门，依照客户的飞机维修计划和维修需 求，在规定的时间节点内，提供满足适航标准和使客户满意的维修服务。在测控设备研制与智能制造业务领域，公司通过概 念体系推广、商业拓展和需求定义，获得项目所需的详细输入，开发相应技术平台，进行项目开发与方案实施，完成相应的 系统开发、设备安装、软件部署、流程再造和持续改进等过程，并提供相应的系统设备与软硬件产品。在价值链环节上，公 司主要从事上述产品、服务与解决方案的研发设计、关键工艺、总装测试、试验验证、适航取证、商业拓展、市场销售及持 续服务，专注于价值链中价值较高的关键环节，除研发设计、核心工艺、关键材料、总装测试和试验验证外，将非核心技术 的零部件生产外包，并通过严格有效的供应链管理措施，提高产品质量、运营效率与保障程度。 （3）周期性特点 由于航空航天与防务领域客户采办流程的特点，产品的交付主要受型号项目研发和生产进度影响，通常情况下客户要求 配套企业按年度计划进行持续稳定供货，受宏观经济的直接冲击和影响较小，但由于此类客户集中在每年的第四季度交付产 品并支付货款，因而会造成公司业务前三季度营收占比较小、第四季度营收占比较高的情况。 3、所处行业情况及发展趋势 中国既是仅次于美国的全球第二大民用航空市场，同时军费预算总额亦仅次于美国，全球排名第二。 根据英国国际战略研究所公布的《军力平衡2022》报告（The Military Balance 2022, The International Institute for Strategic Studies），2021年中国国防预算总额2,073亿美元，同比增长约7.2%，国防预算总额仅次于美国，全球排 名第二。另外，中国多年来一直保持仅次于美国的全球第二大民用航空运输市场的地位（Annual Reports of the Council 2020, International Civil Aviation Organization）。 但2022年上半年，由于国内疫情发展和主要航空枢纽城市（上海、深圳、北京、西安等）间歇性管制，根据民航局在 全国民航年中工作电视电话会议上透露的数据，今年上半年，全行业完成运输总周转量、旅客运输量、货邮运输量和保障航 班量架次分别只有疫情前（2019年）同期的46.7%、36.7%、87.5%和50%。2022年上半年飞机日利用率只有4.4小时，较疫 情前下降4.9小时，全行业共有615架飞机停场封存，占全行业机队规模15.2%。 与此同时，根据国际航空运输协会（IATA）的数据，中国民航过去12个月以来，民航运输恢复的程度持续落后于国际 主要单一国家民航市场（见下图所示）。 注：近期全球各主要单一国家民航运输市场，境内收入客公里数（RPK）与2020年1月比较的情况（2020年1月的RPK 指数设定为100），国际航空运输协会2022年年度报告（Annual Review 2022, IATA）。 2022年1月，民航局发布《“十四五”民用航空发展规划》，将我国航空市场恢复趋势和民航“十四五”发展分为两个 阶段（解读《“十四五”民用航空发展规划》开启多领域民航强国建设新征程，民航局，2022年1月7日）： ? 2021-2022年是恢复期和积蓄期，重点做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务。利用好市场恢复阶段民航运行总 量低负载期，加快重大项目实施，抓紧推进重大改革，积蓄发展动能，促进行业恢复增长。 ? 2023-2025年则是增长期和释放期，重点要扩大国内市场、恢复国际市场，释放改革成效，提高对外开放水平，着力 增强创新发展动能，加快提升容量规模和质量效率，全方位推进民航高质量发展。 近年来，国际社会不稳定因素迅速积累，尤其俄乌战争后，全球经济竞争和军事对抗格局开始发生根本性变化，对国内 产业链自主、工业技术积累和先进装备研发提出了新的挑战。随着近年发生的格鲁吉亚与亚美尼亚之间的冲突和俄乌战争 中，无人机、低轨宽带卫星和分布式一体化指挥情报系统的大规模应用，作战模式呈现出多样化、灵活化、信息化和全域化 的态势，对新兴技术装备、前沿技术应用、新概念训练保障装备的需求日益迫切，要求行业内企业具备提供更加敏捷多样的 产品及解决方案的能力。 航空航天与防务产业是集高科技、高投入的技术密集型和资本密集型行业。以飞机制造产业为例，其最大程度凝集了现 代科技的成果。在防务类飞机制造领域中，国内一般以军工集团和航空工业集团为主导进行研制和总装工作，而民参军民营 企业则承接飞机的分系统与产品配套业务。随着我国新一代机型的列装加强，防务制造产业行业景气度及企业成长价值亦在 不断提升。在民用航空制造领域，国家致力于加快推进国产化制造战略，以民航大飞机制造为项目抓手、以商飞为牵引，加 快培育发展国内民航制造供应链及攻克民航“卡脖子”技术问题，促进越来越多的优质民营企业参与到民机制造产业链中。 在当今世界国家之间不断强化战略科技力量的背景，以及越来越复杂紧张的国际局势下，航空机载设备尤其是核心部件 技术的自主可控是行业发展的必然方向。公司是航空航天及防务领域综合性系统设备和解决方案供应商，致力于为航空飞机 制造企业及军工科研生产单位等提供灵活多样的前沿新兴技术设备、系统与解决方案。通过二十年的发展，公司在整机客舱 系统、机载通信导航系统、整机装甲防护系统、仿真模拟训练系统等方面都取得了突出成绩。未来，公司将通过不断提升所 属领域技术能力和扩宽产品品类等方式，促进企业长远可持续发展。 4、公司所处行业地位 公司是航空航天和防务领域的综合性服务商，能提供包括机载产品、技术解决方案和流程管理系统等在内的多方面的产 品及服务，多项产品拥有领先优势，从而具备规模、利润、风险对冲与可持续发展的多重优势。公司作为直升机抗坠毁座椅 细分市场领先者，占据国内80%以上的市场份额。同时在无线电导航设备、航空厨卫、飞机内饰和航空装甲等细分市场，具 备行业领先地位，产品品牌优势明显。此外，直升机原位测试设备、航空部件维修等业务，在细分行业内排名均位于前列。 二、核心竞争力分析 1、战略与文化优势 公司始终坚持“成为以航空为主业的高瞻远瞩公司”的企业目标，立足企业长远发展，通过“战略驱动、文化护航、需 求牵引和技术领先应用”的总体经营思路，系统运用产业研究和战略管理的科学工具以及理论方法，采取“以内生增长为 主，内生增长与外延式发展并举”的战略发展模式进行统筹规划和战略部署，推动公司健康经营和可持续发展。公司以三年 为周期，滚动制定公司层面和事业部层面的战略规划，并依此制定各业务单位的战略目标分解计划及年度经营计划。 公司十分重视企业文化的塑造和传承，随着公司的不断发展，企业文化也在不断积累、凝练和升华。公司致力于打造学 习型组织和开展第五级经理人的持续培养淬炼，持续提升核心管理干部团队能力，建立人才与管理的核心竞争优势。 2、细分市场的技术领先与品牌优势 公司始终坚持技术领先应用的技术战略，以及在细分市场取得品牌优势的产品策略，通过快速解决客户的难点、痛点， 不断增加细分市场优势产品的业务组合，实现持续规模化的发展。通过良好的品牌效应和产品的优势互补，带动公司整体业 务的发展。 3、系列化产品及纵深服务优势 公司在机载设备业务领域，是原始设计制造商（ODM）、原始设备制造商（OEM）和持续维修服务商（MRO）。在客舱设备 领域公司拥有包括航空座椅、厨卫系统模块及插件、内饰结构和客舱照明等全系列产品线，以及客舱整体设计与工程实施能 力，具备飞机客舱一级系统设备的总包能力。 与此同时，公司还提供相关的测控及地面保障设备、企业资产管理与科研管理信息系统等产品，覆盖机载系统设备从研 发、生产、测试、维修和保障等全寿命周期中的各个环节，以及民用和防务两个市场，各环节优势互补，形成程度较深的纵 深服务优势。 4、客户资源优势 公司在航空航天与防务、民用运输航空、通用与公务航空等领域拥有广泛的客户资源。一直以来，公司秉持“以客户为 中心”的理念，与客户紧密合作，共同创造价值。公司凭借突出的前沿技术的领先应用能力，深刻的客户需求理解与转化能 力，快速的市场反应和优质的服务水平积累了稳定的客户资源，树立了良好的市场形象。公司具有完善的营销管理体系，先 进的商机管理机制，并拥有一支经验丰富、业务能力突出的专业营销团队。公司紧紧围绕我国装备发展和关键设备国产化的 机遇，立足航空，迎接挑战，力争为客户和社会创造更多价值。 三、主营业务分析 概述 1、财务与经营分析 2022年上半年，公司累计营业收入1.86亿元人民币，净利润182.36万元人民币。其中，航空维修服务实现营业收入 5710.80万元，同比增长12.83%；机载设备研制实现营业收入7502.59万元，同比降低21.65%；测控与地面保障设备业务实 现营业收入4325.92万元，同比增长339.53%；技术服务及其他实现营业收入1062.95万元，同比增长131.10%。 与去年同期相比，公司营收较去年有所增长、净利润有所改善的主要原因，是航空维修服务和测控与地面保障设备业务 营收的增加。 报告期内，公司复合材料制造业务取得较大进展。公司全资子公司“耐思特瑞”于2022年4月份实现首批交付。截至 2022年6月底，公司复材制造业务已实现交付多批次，满足8个型号产品的配套，交付产品包括有运输机航空内饰板、航空 座椅椅盆等复材部件。同时，该公司积极开拓市场，目前除主要配套服务于公司内机载设备业务外，正积极开拓航天、船舶 等领域客户，后续将加大拓展防务、汽车等领域作为专业复合材料产品供应商向其它行业客户提供高质量服务。 2、组织核心能力建设与管理改进提升 报告期内，公司加强了组织核心能力建设与各项管理改进提升工作，以保障未来战略目标达成与实现。战略管理上，公 司制定了2023-2025年战略规划，明确了未来中长期的发展战略与规划目标；质量管理上，持续加强质量管理系统学习与分 析交流；营销管理上，推行解决方案销售方法理论，系统促进营销能力的提升；研发管理上，依据战略规划制定了针对现有 产品平台精品打造及未来战储新产品平台研发的战略行动计划；人力资源管理上，对HR进行了重新定位，明确了人力资源 转型的重要四角色，重点加强HR效率提升以及组织核心能力的协同促进提升。 主要财务数据同比变动情况 单位：元
□适用 ?不适用 公司报告期利润构成或利润来源没有发生重大变动。 占比10%以上的产品或服务情况 ?适用 □不适用 单位：元
四、非主营业务分析 ?适用 □不适用 单位：元
1、资产构成重大变动情况 单位：元
□适用 ?不适用 3、以公允价值计量的资产和负债 ?适用 □不适用 单位：元
报告期内公司主要资产计量属性是否发生重大变化 □是 ?否 4、截至报告期末的资产权利受限情况 2022年2月18日，本公司的子公司北京安达维尔航空设备有限公司以一项专利（专利号为ZL2021201820145）与中国银 行股份有限公司北京首都机场支行签订最高额质押合同（合同编号：2021007RSZ026），合同约定，中国银行在合同约定的 期间与债务人（航设公司）基于《授信额度协议》（合同号2021007RS026）及《授信额度协议〈补充协议〉》（合同号 2021007RS026补1）连续发生多笔债权，航设公司愿意在最高债权额限度内为上述债权向中国银行提供质押担保，本最高额 质押项下担保责任的最高额度为叁仟柒佰万元整，期间为2021年12月29日至2022年12月28日，2022年2月23日此事项的质押手续已办理完成并取得专利权质押登记通知书。 六、投资状况分析 1、总体情况 □适用 ?不适用 2、报告期内获取的重大的股权投资情况 □适用 ?不适用 3、报告期内正在进行的重大的非股权投资情况 □适用 ?不适用 4、以公允价值计量的金融资产 ?适用 □不适用 单位：元
□适用 ?不适用 公司报告期无募集资金使用情况。 6、委托理财、衍生品投资和委托贷款情况 （1） 委托理财情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在委托理财。 （2） 衍生品投资情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在衍生品投资。 （3） 委托贷款情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在委托贷款。 七、重大资产和股权出售 1、出售重大资产情况 □适用 ?不适用 公司报告期未出售重大资产。 2、出售重大股权情况 □适用 ?不适用 八、主要控股参股公司分析 ?适用 □不适用 主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况 单位：元
□适用 ?不适用 主要控股参股公司情况说明 九、公司控制的结构化主体情况 □适用 ?不适用 十、公司面临的风险和应对措施 1、市场竞争风险 风险描述：民航维修领域，航空公司运营成本压力较大，对维修成本控制不断加强，送修更倾向于采用低价竞标形式， 加之大型MRO企业和国外OEM加大维修投入等多因素影响，公司民航部件维修业务面临着因更激烈的市场竞争而导致业务增 长放缓或业务市场份额下降的风险。 应对措施：公司聚焦维修领域优势项目，持续强化精品维修项目、成本控制和核心竞争力打造；积极拓展与国内航空公 司和国外OEM企业的战略合作；加大防务市场开发力度提升维修业务整体业绩；通过差异化竞争和商业模式的创新持续开拓 增量市场。 2、战略新兴业务短期内增长速度未达预期的风险 风险描述：当前公司智能制造及信息技术业务正处于市场推广和培育发展的关键期，技术竞争力正在持续建立中，短期 内可能面临业务增长相对较慢、未达增长预期的风险。 应对措施：积极布局及持续开拓公司的战略新兴业务，加大核心技术、产品研发投入和前沿技术的应用及转化。精准定 位市场客户群体，以市场需求与客户价值为导向，努力为客户创造价值并提升综合解决方案的服务能力，全力推动新业务发 展。 3、采购风险 风险描述：主要受到国际通货膨胀、贸易限制和芯片短缺等因素影响，上游原材料价格持续上涨，且部分生产和维修所 需进口物料采购困难，影响产品的交付进度。 应对措施：公司制定了供应商拓展计划，增加采购渠道，加强采购能力建设。对于维修所需进口航材，加强与OEM厂家 签订合作协议，提升保障能力，降低采购价格。对于采购困难和价格增加幅度较大的进口生产物料，积极寻找国产化替代方 案，降低对进口物料的依赖。 4、关键人才缺失和流失风险 风险描述：人才资源是企业生存和发展必备的核心资源，特别是随着知识经济的到来，人才对企业发展的推动作用日益 明显，人才资源对企业的重要性更加突出。近年来，国内物价水平持续上涨，特别是北京的居住和生活成本处于全国最高水 平，公司员工工资及福利也呈上涨趋势。加之目前公司多项新业务和新客户的不断拓展，需要更多专业的技术、市场和管理 人才。在人力成本上给公司造成一些压力，给公司人才带来一定的流失风险。 应对措施：公司通过猎头公司和内部招聘寻找适合公司发展方向的关键人才；建立促进“高效能”绩效管理体系，提高 核心员工待遇；做好员工职业规划，打通员工晋升通道；建立和谐工作氛围，为员工创造学习和锻炼的机会，在恰当的时机 实施股权激励计划等方式吸引人才、留住人才。通过团队学习、参观考察、人才轮岗等形式加快内部人员的培养，满足业务 需求。 十一、报告期内接待调研、沟通、采访等活动登记表 ?适用 □不适用
第四节 公司治理 一、报告期内召开的年度股东大会和临时股东大会的有关情况 1、本报告期股东大会情况
□适用 ?不适用 二、公司董事、监事、高级管理人员变动情况 ?适用 □不适用
□适用 ?不适用 公司计划半年度不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。 四、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的实施情况 ?适用 □不适用 1、股权激励 （1）报告期内，2019年限制性股票激励计划的实施情况 1）2022年4月22日，公司召开了第三届董事会第二次会议、第三届监事会第二次会议，分别审议通过了《关于回购注 销2019年限制性股票激励计划股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》，同意回购注销已离职股权激励 对象邢鑫涛、孙岩磊、王昆鹏所持已获授但尚未解锁的15,000股限制性股票，同意回购注销因公司未达到《2019年限制性 股票激励计划》的业绩考核要求的2019年限制性股票激励计划第三期限制性股票共计319,500股（不含已离职部分份 额）。公司独立董事对此发表了同意的独立意见，律师相应出具了法律意见书。 2）2022年5月19日，公司召开了2021年度股东大会，审议通过了《关于回购注销2019年限制性股票激励计划股权激 励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》及《关于减少注册资本、修订〈公司章程〉并办理工商变更登记的议 案》同意回购注销已离职股权激励对象邢鑫涛、孙岩磊、王昆鹏所持已获授但尚未解锁的15,000股限制性股票，同意回购 注销因公司未达到《2019年限制性股票激励计划》的业绩考核要求的2019年限制性股票激励计划第三期限制性股票共计 319,500股（不含已离职部分份额），同意对《公司章程》中有关注册资本、股份总数作出相应修订后启用，公司总股本将 由254,029,250股变更为253,694,750股，公司注册资本将由254,029,250元变更为253,694,750元。同时，股东大会同意 授权公司董事会办理工商变更登记相关手续。 公司于2022年6月27日在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司完成本次回购注销。本次回购注销实施后，公司 不再存在2019年限制性股票激励计划未解除限售的限制性股票，2019年限制性股票激励计划实施完毕。 （2）报告期内，2021年限制性股票激励计划的实施情况 1）2022年1月10日，公司召开了第二届董事会第三十二次会议与第二届监事会第二十八次会议，分别审议通过了《关于 修订公司2021年限制性股票激励计划（草案）及其摘要以及修订公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法的议 案》，同意修订公司2021年限制性股票激励计划（草案）及其摘要以及修订公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理 办法，将预留授予的激励对象范围进行调整，在原激励对象范围的基础上增加董事。公司独立董事发表了独立意见，律师出 具了相应的法律意见。 2）2022年1月21日，公司召开了2022年第一次临时股东大会，审议并通过了《关于修订公司2021年限制性股票激励 计划（草案）及其摘要以及修订公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法的议案》，同意修订公司2021年限制性 股票激励计划（草案）及其摘要以及修订公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法，将预留授予的激励对象范围 进行调整，在原激励对象范围的基础上增加董事。 3）2022年1月21日，公司召开了第三届董事会第一次会议与第三届监事会第一次会议，分别审议通过了《关于调整 2021年限制性股票激励计划授予价格的议案》、《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》、《关于向激励对象 授予预留部分限制性股票的议案》，公司独立董事发表了独立意见，监事会对激励对象名单进行了核实并发表了核查意见， 律师出具了相应的法律意见。 4）2022年4月22日，公司召开了第三届董事会第二次会议与第三届监事会第二次会议，分别审议并通过了《关于调整 2021年限制性股票激励计划部分业绩考核指标的议案》，董事会同意调整公司《2021年限制性股票激励计划（草案修订 稿）》及相关文件中部分业绩考核指标，公司独立董事发表了独立意见，律师出具了法律意见。 5）2022年5月19日，公司召开了2021年度股东大会，审议通过了《关于调整2021年限制性股票激励计划部分业绩考 核指标的议案》，同意调整公司《2021年限制性股票激励计划（草案修订稿）》及相关文件中部分业绩考核指标。 2、员工持股计划的实施情况 □适用 ?不适用 3、其他员工激励措施 □适用 ?不适用 第五节 环境和社会责任 一、重大环保问题情况 上市公司及其子公司是否属于环境保护部门公布的重点排污单位 □是 ?否 报告期内因环境问题受到行政处罚的情况
公司在日常生产经营中认真执行《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《中华人民共和国 大气污染防治法》、《中华人民共和国环境噪声污染防治法》、《中华人民共和国固体废物污染防治法》等环保方面的法律 法规，报告期内未出现因违法违规而受到处罚的情况。 在报告期内为减少其碳排放所采取的措施及效果 ?适用 □不适用 在生产经营中，公司通过更换节能灯具降低能耗并减少二氧化碳的排放，同时将部分汽油车置换为新能源汽车，降低碳 排放。公司高度重视环境保护工作，除此之外，还与第三方专业处理公司签订协议，保证固废物、烟气的有效处理。 未披露其他环境信息的原因 不适用 二、社会责任情况 报告期内，公司在努力追求经济效益、保护股东利益和回报股东的同时，也非常重视自身作为公众公司的社会责任担 当，积极保护债权人和职工的合法权益，诚信对待供应商、客户，积极从事环境保护，促进公司本身与社会的协调、和谐发 展，积极履行社会责任。 主要表现为： 1、完善公司治理结构 公司严格按照《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》、《深圳证 券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》等法律法规、规范性文件要求，制定各种制度，明确 股东大会、董事会、监事会各项议事规则，不断完善公司法人治理结构和内部控制体系，为公司规范运作提供保障。 2、 股东和投资者权益保护方面 报告期内，公司持续加强股东和投资者权益保护，不断完善治理体系，加强信息披露管理，提高信息透明度，真实、准 流创造便利，通过股东大会、网上业绩说明会、深交所互动易网上平台、投资者热线、官方网站、电子邮件等多种方式，持 续与股东、投资者进行有效沟通交流，并积极落实证监局开展的投资者保护活动，积极开展投资者教育工作。同时，公司在 报告期内积极接待调研、沟通、采访等活动，与投资者建立了良好的沟通并与资本市场保持准确、及时的信息交互传导，提 高了投资者对公司的认知度。 3、员工权益保护 公司认真贯彻落实《劳动合同法》，与员工构建和谐的劳动关系，劳动合同签约率达100%，按时发放员工薪酬，足额缴 纳社保公积金，为员工购买集体意外保险，进一步保障员工福利待遇。公司按照国家有关规定执行员工请休假制度，建立了 良好的工作秩序，保证员工休息权等各项基本权利。公司积极加强民主建设，通过合理化建议、民主评议和审计举报等多元 化民意通道，听取民心民意，保护员工各项合法权益。报告期内公司进一步完善了员工职业发展规划，细化了员工晋级、晋 升标准，充分调动和激发全体员工的积极性和创造性，实现优秀人才合理流动和优化配置，全面提升员工综合素质，提高技 术人员专业技术能力，促进员工成长。 在上级工会组织及公司领导的指导和关怀下，在公司全体员工的支持与用心配合下，安达维尔工会充分发挥工会维护员 工合法权益的基本职能和纽带作用，在各项工作中取得了明显成绩，积极响应上级工会号召，通过春节送温暖、组织职工各 类技能的培训、为员工办健身卡等服务，围绕公司企业文化及经营建设，协助行政部门，开展文体活动月、电影观影及户外 主题跑等丰富的活动，为员工营造了一个愉快的工作氛围！提升了员工素养、丰富了员工业余生活。 今后公司将继续在社会责任各方面努力，在追求经济效益的同时，最大化的履行社会责任，促进公司进步与社会、环境 的协调发展，实现企业经济价值与社会价值之间的良性互动，创造共享价值，推动企业与社会的可持续发展。 第六节 重要事项 一、公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内履行完毕及截至报告期末超期未履行完毕的承诺事项 □适用 ?不适用 公司报告期不存在由公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内履行完毕及截至报告期末超 期未履行完毕的承诺事项。 二、控股股东及其他关联方对上市公司的非经营性占用资金情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在控股股东及其他关联方对上市公司的非经营性占用资金。 三、违规对外担保情况 □适用 ?不适用 公司报告期无违规对外担保情况。 四、聘任、解聘会计师事务所情况 半年度财务报告是否已经审计 □是 ?否 公司半年度报告未经审计。 五、董事会、监事会对会计师事务所本报告期“非标准审计报告”的说明 □适用 ?不适用 六、董事会对上年度“非标准审计报告”相关情况的说明 □适用 ?不适用 七、破产重整相关事项 □适用 ?不适用 公司报告期未发生破产重整相关事项。 八、诉讼事项 重大诉讼仲裁事项 □适用 ?不适用 本报告期公司无重大诉讼、仲裁事项。 其他诉讼事项 ?适用 □不适用
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