[年报]龙源技术(300105):2023年年度报告
原标题:龙源技术:2023年年度报告 2023年年度报告 定 2024-002 2024年 4月 2023年年度报告 第一节 重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人杨怀亮、主管会计工作负责人刘克冷及会计机构负责人(会计主管人员)解丰荣声明：保证本年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。 公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 4号——创业板行业信息披露》中的“节能环保服务业务”的披露要求： 1、市场竞争加剧的风险。“双碳”背景下，国内大力实施煤电结构优化和转型升级，积极推动燃煤锅炉节能环保综合提升，绿电占比逐渐提升，新能源消纳问题正在逐步显现，煤电顶峰作用凸显。煤电、储能等灵活性资源将受益于电力辅助服务市场，但受制于经济性，部分煤电基建项目及灵活性改造项目进程放缓，辅助服务市场发展滞后，将在一定程度上限制节能环保改造行业市场空间。煤电节能环保改造同业公司逐渐增多，业务种类和发展策略趋同，行业内市场竞争日趋激烈。为此，公司一是加大研发投入，紧抓煤电灵活性改造市场机遇期，签订锅炉综合提效等三改联动订单。二是储备锅炉混氨燃烧等新型燃烧技术，并成功入选国家能源局第三批能源领域首台（套）重大技术装备（项目）名单。三是持续巩固在节油点火领域的领先优势，积极扩大相关备件长协的规模，做好售后服务。四是积极稳妥推进有效投资，光伏、风电、调峰项目陆续投入商业运行，不断丰富公司业务类型。 2、技术领先优势缩小的风险。公司一直致力于燃煤机组节能环保领域相关产品及技术的开发和推广应用，形成节能、环保两大业务板块，并向新能源业务领域拓展。公司若不能持续进行技术创新，则难以在激烈的市场竞争中形成差异化优势，会陷入同质化经营。因此，公司一是坚持自主创新，不断探索深度调峰下锅炉节能减排的技术边际，“W火焰锅炉 NOx超低排放协同调控关键技术与应用”与“基于烟气再循环的 CFB锅炉深调工况 NOx超低排放技术”获中国电力科学技术三等奖；“350MW超临界对冲锅炉防结焦提效智能燃烧技术研究与应用”通过中国电机工程学会鉴定，达到“国际领先水平”；“切向燃烧锅炉高温腐蚀靶向治理技术研究与应用”项目经中国电力企业联合会鉴定，总体技术达到国际先进水平。二是储备新型燃烧技术，开展掺氨清洁高效燃烧技术工程验证。三是加强与大学、科研院所及电企等的合作共建与协同创新，持续加大关键领域攻关力度，公司联合天津大学、东北电力大学、国能山东公司、国能新能源技术研究院共建的清洁低碳燃煤发电技术山东省工程研究中心获批；与天津大学共建校企联合低碳燃烧工程技术联合研究中心。四是加强人才引进和培养，持续推进工程博士培养项目，探索共建校企人才培养平台。 3、超募资金闲置的风险。报告期内，公司使用部分超募资金 1.9亿元永久补充流动资金的议案，满足了公司经营对流动资金的需求，提高了闲置超募资金的使用效率。未来，公司将进一步拓宽超募资金使用思路，在企业转型升级方面挖掘投资方向和投资模式，激发资本活力，提升整体业绩。 4、应收账款回收的风险。公司期末应收账款占总资产比例 20.51%，占比比上期初增加 2.49个百分点，应收账款回收依然存在压力。对此，公司将继续加大回款力度，制定有针对性的回款策略，积极与业主沟通，通过各种灵活方式，保障回款工作的有效开展。尽管公司加大清收力度并取得积极成果，但仍然存在应收账款无法全额回收的风险。 5、销售及提供劳务关联交易占比较高的风险。公司关联交易方为国家能源投资集团有限责任公司及内部所属单位，报告期内，公司向其销售商品、提供劳务的关联交易占同类交易金额的比例为 52.74%。国家能源集团是全球最大的煤炭生产公司、火力发电公司、风力发电公司和煤制油煤化工公司，是公司正常开展业务的目标客户之一，公司向其销售产品、提供服务属于正常的商业交易。此类交易有利于完善公司的销售结构，进一步巩固公司在煤粉洁净燃烧领域的市场领先地位，符合公司长期发展战略目标。并且，为加快推进关键技术研发，国家能源集团鼓励公司在集团内实施科技示范项目。 公司一直持续高度重视关联交易管理，不断完善关联交易管理制度，加强关联交易日常监控，认真履行关联交易的审批和披露义务。目前公司关联交易定价遵循市场化原则，定价公允，未损害公司及中小股东的利益。 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以 516,098,220.00为基数，向全体股东每 10股派发现金红利 1.5元（含税），送红股 0股（含税），以资本公积金向全体股东每 10股转增 0股。 目录 第一节 重要提示、目录和释义 ....................................................................................................... 2 第二节 公司简介和主要财务指标 ................................................................................................... 8 第三节 管理层讨论与分析 ............................................................................................................... 12 第四节 公司治理................................................................................................................................ 34 第五节 环境和社会责任 ................................................................................................................... 53 第六节 重要事项................................................................................................................................ 54 第七节 股份变动及股东情况 ........................................................................................................... 63 第八节 优先股相关情况 ................................................................................................................... 72 第九节 债券相关情况 ....................................................................................................................... 73 第十节 财务报告................................................................................................................................ 74 备查文件目录 （一）载有公司负责人、主管会计工作负责人、会计机构负责人（会计主管人员）签名并盖章的财务报表。 （二）载有会计师事务所盖章、注册会计师签名并盖章的审计报告原件。 （三）报告期内公开披露过的所有公司文件的正本及公告的原稿。 （四）在其他证券市场公布的年度报告。 释义
第二节 公司简介和主要财务指标 一、公司信息
公司聘请的会计师事务所
公司聘请的报告期内履行持续督导职责的财务顾问 □适用 ?不适用 五、主要会计数据和财务指标 公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 ?是 □否 追溯调整或重述原因 会计政策变更
2022年 11月 30日，财政部颁布了《企业会计准则解释第 16号》（财会[2022]31号规定（以下简称“解释 16 号”）， 明确“关于单项交易产生的资产和负债相关的递延所得税不适用初始确认豁免的会计处理”。该解释自 2023年 1月 1日起 施行，本公司据此对期初数作出相应调整。 公司最近三个会计年度扣除非经常性损益前后净利润孰低者均为负值，且最近一年审计报告显示公司持续经营能力存在 不确定性 □是 ?否 扣除非经常损益前后的净利润孰低者为负值 □是 ?否 公司报告期末至年度报告披露日股本是否因发行新股、增发、配股、股权激励行权、回购等原因发生变化且影响所有者 权益金额 ?是 □否
单位：元
七、境内外会计准则下会计数据差异 1、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 2、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 八、非经常性损益项目及金额 ?适用 □不适用 单位：元
□适用 ?不适用 公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。 将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第 1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益 项目的情况说明 □适用 ?不适用 公司不存在将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第 1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为 经常性损益的项目的情形。 第三节 管理层讨论与分析 一、报告期内公司所处行业情况 （一）公司所处行业 公司为专注于综合节能环保技术研发与应用的高新技术企业，具备设计、研发、制造、投资、建设及咨询综合服务 能力，是国内领先、国际知名的燃煤电站节能环保综合服务提供商。长期以来，公司以国家节能减排产业政策为导向， 以自主创新的煤粉燃烧技术为支撑，服务于煤电节能减排升级改造。经过多年积累发展，逐步形成以煤粉燃烧为核心， 以能源环保利用为延伸，燃烧智能化、数值仿真服务为依托，多行业、多维度节能环保技术服务为拓展的业务结构，并 向新能源、低碳业务领域迈进。公司在燃煤机组节油降耗、低氮燃烧、燃烧优化控制、燃烧智能化、机组综合节能等方 面拥有核心技术和一站式解决方案，并在煤粉锅炉混氨燃烧、超高水分褐煤点火、CFB锅炉超低排放、锅炉智能化运行 等方面不断取得技术突破。公司在深耕煤电节能减排领域的同时，聚焦“双碳”目标，不断构建新发展格局：积极介入风 能开发利用，稳妥推进地热能综合利用，投资分布式光伏项目及储能调峰项目，并探索生物质能全产业链。 （二）行业基本情况及发展阶段 1、燃煤锅炉节油点火及综合改造业务。 该业务领域公司主要客户为火电燃煤机组。根据中电联发布的《2023-2024年度全国电力供需形势分析预测报告》， 截至 2023年底，全国全口径发电装机容量 29.2亿千瓦，其中火电 13.9亿千瓦（煤电 11.6亿千瓦），占总发电装机容量 的比重为 47.62%（煤电占比 39.9%）；新能源发电装机容量 15.7亿千瓦，占总装机容量比重在首次突破 50%，达到 53.9%。2023年，全国新增发电装机容量 3.7亿千瓦，其中新增火电装机 0.58亿千瓦，占比 15.66%。2023年，全国规模 以上电厂发电量 8.91万亿千瓦时，其中煤电发电量占总发电量比重接近六成约 5.35万亿千瓦时，煤电仍是当前我国电力 供应的主力电源。根据中电联预测，到 2024年底，全国发电装机容量将达到 32.5亿千瓦，其中预计新能源发电装机 18.6亿千瓦，占总装机的比重上升至 57%左右。随着新能源大规模并网，新能源出力不稳及源荷时空错配由此带来的消 纳问题逐渐凸显。煤电机组的高可控性和实施深度调峰改造的经济性是电网实现灵活性调节的理想方式，因此对煤电进 行灵活性改造需求迫切、意义重大。为推动电力行业清洁低碳转型，促进清洁能源消纳，2021年末启动了全国煤电机组 改造升级工作，要求“十四五”期间煤电行业实施节能降耗改造、供热改造和灵活性改造制造“三改联动”。 公司研发的以等离子体无油点火及稳燃技术为代表的节油点火技术，能在节约燃油的同时实现燃煤机组深度调峰工 况下的稳定燃烧，具备良好的经济性并能提高机组运行灵活性。自 2000年获得工业应用以来，已成为燃煤电站节能及灵 活性改造首选技术；公司主笔修订的《等离子体点火系统设计与运行导则》获得国家能源局批准发布，新标发布将延续 公司在行业内标杆级的引领作用。同时，公司不断进行技术升级迭代，小型化、多煤种适应、大功率及高水分褐煤点火 等燃烧技术已适时推出，为拓展节油点火技术的市场空间奠定基础。同时，公司积极布局“三改联动”技术路线，已经 具备旁路烟道改造、宽负荷脱硝、煤种改造及锅炉综合改造等技术，可针对燃煤机组深度调峰下产生的煤耗升高、排放 超标、设备腐蚀等问题提供一厂一策的技术支持和成熟解决方案，满足客户个性化需求。2023年 11月，国家发展改革 委、国家能源局印发了《关于建立煤电容量电价机制的通知》，指出构建电量价值和容量价值的两部制电价机制，确保 煤电行业持续健康运行，目前各省容量补偿机制渐行渐近，有望形成对火电盈利提升的正面作用；与此同时，国家发改 委印发的《锅炉绿色低碳高质量发展行动方案》提出对电站锅炉实施主辅机匹配、换热系统优化、余热深度利用、提高 温度参数等升级改造，相关行业政策持续利好公司。报告期内，公司节能板块收入增幅 60.95%，节油业务、综合改造业 务发展势头良好。 2、燃煤锅炉低氮燃烧及工业尾气治理等业务。 公司的低氮燃烧技术能在保证锅炉效率的前提下，通过优化锅炉燃烧，达到降氮环保指标要求，同时具有提高锅炉 稳燃性能、防止锅炉结渣等优点。目前公司具备流化床锅炉、直流锅炉、W火焰锅炉等多种炉型的超低氮改造技术，低 氮燃烧业务由于低氮改造政策红利消退目前呈现稳定状态。为解决机组深度调峰下锅炉提效及氮氧化物排放增高等问题， 报告期内，公司实施了新疆蓝山屯河锅炉提效减排改造项目、内蒙古京海煤矸石发电公司的 CFB锅炉深度调峰低氮燃烧 项目、元宝山 4号机组改造项目以及国能宿州热电低氮燃烧器升级改造等大型综合低氮改造项目，为低氮业务带来增量。 近年来在政策的助推下，非电领域烟气治理市场发展较为迅速，目前公司具备球团回转窑、氧化镁煅烧炉、水泥窑 等非电领域的烟气超低排放综合治理技术，项目涉及水泥、钢铁、冶金及焦化行业等，并进一步推进混氨技术在非电业 务板块的布局。2024年 1月，生态环保部等五部委下发的《关于推进实施水泥行业超低排放的意见》《关于推进实施焦 化行业超低排放的意见》，对水泥、焦化行业的超低排放改造及清洁运输提出新的要求，预期该意见的落地将利好公司 环保板块。 《“十四五”能源发展规划》提出加快能源产业数字化智能化升级，开展智能调度、能效管理、负荷智能调控等智慧 能源系统技术示范。公司软件及信息化业务利用先进测量技术、信息处理技术及建模控制技术，开发出适用于燃煤锅炉 的智能燃烧系统，寻求最优控制策略，实现炉内燃烧场的优化控制，提高锅炉燃烧效率及降低污染物排放。目前各大集 团均在加速建设智慧电厂，智慧燃烧是重中之重，应用前景广阔。报告期内，公司“350MW超临界对冲锅炉防结焦提效 智能燃烧技术研究与应用”通过中国电机工程学会鉴定，达到“国际领先水平”。 3、新能源相关业务 新能源方面，公司主要从事清洁供暖、生物质掺烧、煤粉锅炉混氨燃烧及分布式光伏项目等低碳新能源领域业务。 其中，清洁供暖业务系在地热资源丰富的地区，采用中深层地热能+梯级利用技术为当地居民住宅提供供热服务。目前 地热供热项目覆盖山东省东营、滨州、菏泽等多地。生物质掺烧系遵循“经济循环发展”的要求，利用可再生的生物质如 秸秆、农林加工废弃物等替代原有标煤，进行炉内生物质掺烧，避免了生物质资源的浪费，减少二氧化碳、二氧化硫等 排放。混氨燃烧业务系基于公司自主研发的燃煤锅炉混氨燃烧技术，旨在降低火电行业燃煤锅炉碳排放。2022年 1月该 技术通过了科技成果评审，2023年公司承揽了神华广东台山电厂 600MW燃煤锅炉掺氨清洁高效燃烧关键技术开发与工 程验证项目，通过试验结果证明了大容量燃煤火电机组通过零碳燃料替代燃煤实现从源头降低碳排放的技术路线是可行 的。 此外，公司积极稳妥推进有效投资，光伏、风电、调峰项目陆续投入商业运行，为公司稳健经营做出积极贡献。 （三）行业周期特点 公司技术主要应用于燃煤电站节能环保领域，从长周期看不属于强周期性行业，但受国家能源政策、节能环保政策 及火电行业发展影响明显。公司项目实施和营业收入确认受到燃煤电站运行方式影响，具有一定的季节波动性。 电力行业清洁低碳转型带来新能源大规模并网，新能源出力不稳及源荷时空错配由此带来的消纳问题逐渐凸显。我 国拥有大规模的煤电机组，占总发电装机容量的 39.9%，煤电机组的高可控性和实施深度调峰改造的经济性是电网实现 灵活性调节的理想方式，因此对煤电进行灵活性改造需求迫切、意义重大。我国煤电机组改造的具体条件千差万别，改 造范围也各不相同，需要因地制宜、按需定制；另外，深度调峰后煤电机组在低负荷运行时可能带来度电煤耗上升、污 染物排放升高、机组性能不稳定及安全运行风险等一系列问题。公司具备实施灵活性改造的研发设计能力、技术装备能 力及大型工程项目的管理和质控能力，能针对不同机组条件、技术指标提供一厂一策的改造设计和解决方案。“三改联动” 启动以来，公司已经针对机组的燃烧系统、制粉系统、煤质适应性、全负荷脱硝、烟气旁路及智能控制等方面进行了大 量改造，具备灵活性改造全套解决方案。改造后可实现机组煤粉细度可调、低负荷稳燃、避免设备超温、深调工况下降 低氮氧化物排放达标、锅炉效率稳定等改造效果。报告期内，公司 W火焰锅炉及 CFB锅炉 NOx超低排放两项技术获得 中国电力科学技术三等奖，另有两项技术经中国电机工程学会及中国电力企业联合会鉴定，达到国际先进水平。技术的 领先优势和行业政策的催化，将有力提升公司行业竞争力和价值创造力。 （四）公司行业地位 公司将燃煤锅炉燃烧控制技术与火电行业深耕积累相结合，借助丰富的工程经验，形成了一系列专业成熟的解决方 案。节油点火技术、低氮燃烧技术、燃煤锅炉数值模拟与仿真技术为上千台火电机组提供技术和服务，在行业内已经形 成了品牌效应和竞争优势。 公司技术实力领先，科技成果丰硕。曾获国家科技进步二等奖 2项、中国专利金奖 1项、中国电力科学技术一等奖 3项、二等奖 2项、三等奖 6项、国家能源局科技进步一等奖 1项。公司为国家级企业技术中心、山东省煤粉燃烧工程 技术研究中心、拥有“国家能源等离子体煤粉燃烧技术重点实验室”、“山东省煤粉燃烧技术工程实验室”等一系列高水平 研发平台。报告期末，公司拥有授权专利 374项，其中国内发明专利 107项，国外发明专利 21项，拥有计算机软件著作 权 25项。 公司拥有工程设计资质证书为环境工程（大气污染防治工程专项）甲级、市政行业热力工程专业乙级、化工石化医 药行业化工工程专业乙级、电力行业新能源发电专业乙级资质；建筑业企业资质证书为电力工程施工总承包二级、机电 工程施工总承包二级、环保工程专业承包一级、防水防腐保温工程专业承包二级资质；特种设备生产许可证有 A级锅炉 制造、A级锅炉安装及 A2压力容器制造许可证；电力设施许可证有承装、承修、承试类（四级）电力设施许可证。各 项资质的取得，有利于公司不断增强行业竞争力及承揽、开拓业务能力。 二、报告期内公司从事的主要业务 公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 4号——创业板行业信息披露》中的“节能环保服务业务”的披露 要求： （一）主要业务及报告期内变化 目前公司主要业务分为节能业务、环保业务及新能源业务。 公司节能业务包括节油业务及综合节能改造业务。其中，节油业务包括燃煤机组点火稳燃及火焰监测等业务；综合 节能改造业务包括省煤器、余热利用、煤种适应性改造、旁路烟道、锅炉综合改造等业务。 公司环保业务包括低氮燃烧及工业尾气治理、软件及信息化等业务。 公司新能源业务包括清洁供暖、光伏、生物质、LNG、混氨燃烧等新能源领域业务。 （二）主要经营模式 报告期内，公司开展节能环保项目的主要模式仍为 EP、EPC，主要经营模式如下： 1、采购模式 公司采购部门负责全公司原材料、配套设备、工具等物资采购工作。公司制定了公司制定了《招标采购实施办法（第二版）》《非招标采购实施办法（第二版）》等制度及相关实施细则。对采购业务的组织职责、采购方式、计划管 理、组织实施、采购结果审定、合同签订、资料管理等过程进行了规范。计划部门根据设计部门提出的项目采购清单， 结合库存情况向采购部门下达采购计划。采购部门依据采购计划要求的内容及时间实施采购。 2、生产模式 本公司绝大部分产品、设备为定制式产品，规格与技术参数等指标需根据电厂机组状况进行设计。 公司根据意向客户锅炉的实际情况，提出技术方案供客户参考，客户通过公开招标或直接订货的方式与公司签订供 货合同。接受订单后，公司设计部门根据锅炉具体情况进行试验定型，并提交设计方案与客户进行沟通，确定最终设计 方案；设计方案确定后，计划部门下达生产与采购计划；制造与采购部门按照计划安排生产和采购工作。产品生产完成 后，在厂内进行分系统设备联调试验，验收合格后，包装发货。货到现场后，工程部门负责现场的拆箱验货和安装指导， 设备全部安装完成后，负责设备的整体调试。双方根据合同约定进行项目验收。项目验收后，交由所属分公司负责项目 的售后服务工作。 3、销售模式 公司根据产品特点及市场营销需要，采用在若干城市设立分公司的方式进行市场营销。每个分公司配备专职销售人 员分管所属区域的市场推广、产品销售、售后服务等工作。市场营销部负责制定公司整体销售目标、销售策略等管理工 作，并负责指导分公司开展工作，协调分公司与公司本部各部门之间的业务沟通。本部的海外业务部负责对海外市场进 行产品推广。 （三）主要的业绩驱动因素 “双碳”背景下，我国进一步提出大力推动煤电节能降碳改造、灵活性改造、供热改造“三改联动”。根据《全国煤电 机组改造升级实施方案》，“十四五”期间煤电节能降碳改造规模不低于 3.5亿千瓦、供热改造规模力争达到 5000万千瓦、 灵活性改造完成 2亿千瓦。目前，各地正多措并举，积极探索，推进煤电机组“三改联动”。我公司积极响应政策导向， 加大研发投入，推动技术创新。推广符合改造需求的产品和技术，满足煤电行业的实际需求。 报告期内，公司实现营业收入 112,911.41万元，同比增长 54.10%；管理费用、销售费用、研发费用合计支出14,042.16万元，同比增长 0.11%；财务费用-1,639.61万元，同比增长 44.92%；利润总额 11,616.00万元，同比增长 31.10%；所得税费用-2,507.01万元，同比减少 34181.70%；归属上市公司股东的净利润 14,123.01万元，同比增长 节能板块实现收入 63,068.25万元，同比增长 60.95%。其中，综合节能改造业务实现收入 36,219.53万元，同比增长 20,031.20万元，同比增长 123.74%；节油业务实现收入 26,055.58万元，同比增长 3,550.44万元，同比增长 15.78%；其 他业务实现收入 793.14万元，同比增长 300.68万元，同比增长 61.06%。 环保板块实现收入 31,452.69万元，同比增长 21.68%。其中，低氮燃烧业务实现收入 23,648.69万元，同比增长11,027.50万元，同比增长 87.37%；工业尾气治理业务实现收入 4,991.84万元，同比减少 1,246.69万元，同比减少 19.98%；电站运行智能化（软件）业务，报告期内实现收入 1,904.60万元，同比减少 1,477.46万元，同比减少 43.69%； 其他业务实现收入 461.59万元，同比减少 2,620.63万元，同比减少 85.02%；房产租赁收入、边角余料等销售收入 445.97 万元，同比减少 77.98万元，同比减少 14.88%。 新能源板块实现收入 18,390.47万元，同比增长 123.22%。其中，生物质业务实现收入 16,118.75万元，同比增长 11,271.81万元，同比增长 232.56%；清洁供暖业务实现收入 1,890.51万元，同比减少 1,501.18万元，同比减少 44.26%； 分布式光伏项目实现收入 381.21万元，同比增长 381.21万元，同比增长 100%。 三、核心竞争力分析 1、技术优势 公司为国家级企业技术中心、山东省煤粉燃烧工程技术研究中心、拥有“国家能源等离子体煤粉燃烧技术重点实验 室”、“山东省煤粉燃烧技术工程实验室”等一系列高水平研发平台。报告期内，公司联合天津大学、东北电力大学、国能 山东公司、国能新能源技术研究院共建的清洁低碳燃煤发电技术山东省工程研究中心获批，纳入新序列管理；与天津大 学共建校企联合低碳燃烧工程技术联合研究中心。报告期末，公司拥有授权专利 374项，其中国内发明专利 107项，国 外发明专利 21项，国内实用新型专利 244项，外观设计 2项。拥有计算机软件著作权 25项。 2、人才优势 公司现有若干支由多位电力节能环保行业专家及一批博士、硕士组成的研发团队，硕士学历以上人才占比 20.68%。 公司以全面提升人效为主线，以“彩虹人才孵化工坊”为重要抓手，乘着集团三支队伍建设东风，统筹搭建以 7名三支队 伍人才为“头雁”，牵引出包含 20名骨干层专家、6名在读工程博士、186名分级技术骨干、7个彩虹人才库的雁阵式人才 梯队。 3、营销优势 作为电力生产设备与技术服务提供商，公司需要在第一时间响应客户要求，以最短的时间解决问题，为客户提供满 意的服务。公司已在全国主要区域设立十个分公司，在建立了完善的市场营销和售后服务网络，能够使公司的新产品、 新业务迅速地应用于示范项目，在当地形成良好的辐射效应。公司制定了严格的售后服务规章和流程，在同行业中率先 推行 24小时到厂服务承诺，确保快速反应、高效服务。 4、品牌优势 公司拥有上千台燃煤锅炉的改造工程业绩，二十余年的锅炉调试、运行可靠经验，在行业内已经形成品牌效应。公 司与国内各大发电集团及地方发电企业建立了长期合作关系，并在美国、韩国、印度、俄罗斯等国家建立了品牌影响力， 各类产品应用于 21个国家和地区。报告期内，公司加强项目风险防控，保证境外项目的顺利执行。公司通过了质量管理 体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、知识产权管理体系认证并获得健康企业称号，凭借良好的信誉度和完善 的管理体系，树立了良好的企业形象。 四、主营业务分析 1、概述 2023年，公司实现营业收入 112,911.41万元，同比增长 54.10%；管理费用、销售费用、研发费用合计支出14,042.16万元，同比增长 0.11%；财务费用-1,639.61万元，同比增长 44.92%；利润总额 11,616.00万元，同比增长 31.10%；归属上市公司股东的净利润 14,123.01万元，同比增长 59.53%。报告期内，公司主要经营情况如下： 在科技项目方面：在研科技项目共 18项，其中国家级 3项，能源集团级 6项，科环集团级 9项。在知识产权方面： 申请专利 42项，授权 34项，其中发明 18项。主导修订行业标准《等离子体点火系统设计与运行导则》（DL/T1127- 2023）获批发布。在科技奖项方面：“W火焰锅炉 NOx超低排放协同调控关键技术与应用”与“基于烟气再循环的 CFB锅 炉深调工况 NOx超低排放技术”获中国电力科学技术三等奖，后者同时获能源集团科技创新三等奖。“350MW超临界对 冲锅炉防结焦提效智能燃烧技术研究与应用”通过中国电机工程学会鉴定，达到“国际领先水平”。“切向燃烧锅炉高温腐 蚀靶向治理技术研究与应用”项目经中国电力企业联合会鉴定，总体技术达到国际先进水平。公司依托台山电厂 600MW 机组开展掺氨清洁高效燃烧技术工程验证，试验结果证明该技术在大型机组的可行性。在科技平台方面：联合天津大学、 东北电力大学、国能山东公司、国能新能源技术研究院共建的清洁低碳燃煤发电技术山东省工程研究中心获批；与天津 大学共建校企联合低碳燃烧工程技术联合研究中心；顺利通过国家企业技术中心 2023年评价。 （二）市场营销：强化能力建设，绘就宏伟蓝图。 市场管理方面：开展营销体系管理提升年活动，在优化组织架构、改进管理流程、创新营销手段等方面取得良好成 效，销售业绩显著增长。全年综合中标率好于同期；单体 2000万元以上项目签订 12项，新签合同总额再创新高。在市 场开拓方面：在传统火电领域：紧抓煤电项目核准提速契机，签订广东粤电博贺二期、汉川四期、九江二期等基建等离 子体项目。跟踪客户需求，发挥综合技术优势，签订蓝山屯河锅炉提效、灵武二期电锅炉、常州水旁路、台山干渣机等 各类大额三改联动类项目。在集团煤化领域：加大煤化产业拓展，签约宁煤集团母管制多炉协调及智能燃烧等项目。加 大系统外项目开发，签约内蒙古包钢钢管超低排放改造等系统外项目。在备件管理方面：扩大备件长协规模，不断强化 公司产品和服务质量，全年签约 1.29亿元，再创备件签约历史新高。在回款管理方面：保证颗粒归仓，对重点回款一款 一策，全年回款好于同期，有力地保障了公司资金链安全和生产经营稳定。在海外开拓方面：积极参与国家层面与南非 国企部之间战略合作；携科环集团多项技术亮相印尼“亚洲国际电力及能源展”，为开拓东南亚市场奠定基础。 （三）工程管理：专注向需而行，塑造一流品牌。 节油点火项目：贫煤等离子点火及稳燃技术首次应用于汉川电厂，标志着贫煤机组无燃油启动技术突破；黄金埠数 字化图像火检与等离子体智能化稳燃项目成功投运，开拓了智能化图像火检和智能化等离子应用于深调背景先例。低氮 燃烧项目：蓝山屯河项目精细化管理，项目执行和改造效果超过业主预期。科技创新项目：实施了台山混氨、朝阳闪蒸、 寿光生物质掺烧、宁煤烯烃智能燃烧等大型科技项目，将公司技术研发能力结合市场需求，不断提高科技创高转化和产 业化潜力。其中“燃煤电厂掺氨燃烧成套技术及关键设备”入选国家能源局第三批能源领域首台（套）重大技术装备（项 目）名单。新能源项目：截至目前公司 5个自建分布式光伏项目并网发电，总装机容量 11.88MWp，报告期实现收入 381.21万元。 （四）物资管理：专注供应保障，细化降本增效。 在质量管控方面：强化工程现场质量监督、供应商质量辅导、出厂检验监造等工作，全年综合首检合格率 99.2%， 较年度目标提升 2.2%。成品交付和工程验收合格率 100%，顾客满意度 99.05%，比年度目标提升 2.05%。公司 QC小组 获科环集团“QC小组组织优秀奖”及能源集团三等奖。在物资保障方面：多措并举应对业务量大幅度增长、紧急项目激 增情况，采取加大框架招标、打捆招标等措施，缩短采购周期，采用驻厂等手段，有力的保障了物资供应。通过供应链 拓展，发挥市场竞争机制，开发合格新供应商 68家。通过谈判降价、适时储备大宗物资、框架招标引入竞争等方式降本 增效 682万元，同比增长 73.64%。在计划管理方面：全年完成集采计划 725项，通过及时履行采购程序，推动采购合同 的执行，有力的保障了物资及时供应。供应商失信处置 13家，失信数量逐年降低。在换热子公司方面：向效率要效益， 全年实现营收 4138.80万元，净利润 212.15万元；以大宗物资预投为抓手，以提高原材料利用率和提高车间自动化能力 为手段，全年实现降本增效 208余万元。 （五）运营管理：锚定核心目标，提升管理效能。 在资金预算方面：发挥预算对经营发展的支撑和管控作用，推动各项重点项目、重点投资、税款支付、薪酬发放等 按计划稳步推进；强化资金预算总量、刚性控制，严控非生产支出。在项目管控方面：推进工程项目管控平台建设，建 立“三段、四算、五控制”全信息管理台账，提升公司 EPC业务管理水平。在绿色运营方面：贯彻落实新发展理念，发布 首份 ESG报告，获得了万得 ESG评级 A级，公司股票被纳入深证国企 ESG以及深证 ESG成长两个指数。在投资管理 方面：投资工作做到投前谨慎、投中跟踪、投后评价，形成完整投资管理闭环。已投的光伏、风电、调峰项目陆续投入 商业运行，为年度经营利润指标做出积极贡献。在资质建设方面：取得电力施工总承包二级资质及 A2级压力容器制造 许可证，为科环集团首家拥有该资质企业，为后续开展相应业务做好准入基础。在依法治企方面：贯彻落实依法治企、 合规经营各项要求，积极履行推进法治建设第一责任人的各项职责。重视法律风险防控，经济合同、规章制度和重大事 项法律审核率 100%；定期听取案件进展情况汇报，妥善处置纠纷案件。 （六）组织人事：实施人才战略，助力公司转型。 在绩效考核方面：精准靶向激励核心人才，完善价值导向的“留”人机制，修订了《营销体系薪酬绩效实施方案》， 制定核心人才薪酬精准激励策略，充分发挥绩效考核对员工的推力作用。在三项制度改革方面：公司及子公司经理层成 员任期制和契约化管理签约率 100%；夯实刚性考核兑现和岗位退出等工作基础，完成 24名中层干部经营业绩责任书签 订。在健全人才发展方面：强化中层干部考核结果转化落地，畅通干部能上能下通道，全年干部调整率为 18%。加强 “三支队伍”建设与彩虹人才深度融合，2人入选“青年科技创新先锋”，新增 1名工程博士，在库骨干层专家 20人，组建 了第一批公司级内训师队伍。在员工福利方面：实施补充医疗保险和企业年金，营造“家园式”企业氛围，提升员工幸福 指数。在人力资源软件开发方面：为集团所属企业打造差异化、定制化、一体化全流程干部人才考核测评管理系统，推 动人才数智化管理系统在集团内推广应用。 （七）行政管理：强化服务理念，提升员工福祉。 在精准服务方面：坚持高标准高质量，服务健康企业启动会、混氨燃烧评审会、“智·燃”新技术推广会、化工产业新 技术交流会等重要会议，服务批次和人数创近些年新高。在企业宣传方面：积极提升公司作为央企、上市公司正面形象。 全年形成各种签报 269件，在集团公司新闻登载 60余件，创近些年之最。在安全管理方面：制订印发了《关于做好 2023年安全生产工作的决定》及《烟台龙源开展“五零”专项行动工作方案》等文件，集团一号文件中 92项分解任务均 已按节点完成。成功承办了国家能源集团第二批健康企业建设启动会。修订并出台了《安全生产奖惩办法》，旨在解决 项目施工现场安全管理问题。全年共开工项目二百余台（套），未发生公司负主体责任的安全生产事故，未发生政府监 管部门行政处罚事项。 （八）党建纪检：聚焦作风建设，凝聚发展共识。 在政治建设方面：深入开展“学习贯彻二十大、团结奋斗新征程”主题活动及系列主题教育。在党建品牌方面：完成 “党建乘”3.0版实施方案，开创“党建+BP+业务”联盟机制，推进党务部门与业务部门互联互动。开展党建政研课题“揭榜 挂帅”活动，着力解决公司改革发展和转型升级面临的重大理论和实践问题。在工会团青方面：团委斩获集团五四红旗团 委、烟台市五四红旗团委、黄渤海新区五四红旗团委多项荣誉。在作风建设方面：推动监督融入治理，班子成员及中层 100%参与，编制完成覆盖全业务体系全流程的新版《廉洁风险防控手册》，梳理风险点 407个，防控措施 564项；严格 监督执纪，全年开展工程项目、安全生产、公务用车等 10项重点监督检查；开展采购类、工程类供应商问卷调查 162份。 2、收入与成本 （1） 营业收入构成 营业收入整体情况 单位：元
单位：元
（3） 公司实物销售收入是否大于劳务收入 ?是 □否
□适用 ?不适用 （4） 公司已签订的重大销售合同、重大采购合同截至本报告期的履行情况 公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 4号——创业板行业信息披露》中的“节能环保服务业务”的披露 要求：
（5） 营业成本构成 行业分类 单位：元
（6） 报告期内合并范围是否发生变动 □是 ?否 （7） 公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况 □适用 ?不适用 （8） 主要销售客户和主要供应商情况 公司主要销售客户情况
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