[中报]朝阳科技(002981):2024年半年度报告摘要
2024年半年度报告摘要 一、重要提示 本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到证监 会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。 所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。 非标准审计意见提示 □适用 ?不适用 董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案 □适用 ?不适用 公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。 董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案 □适用 ?不适用 二、公司基本情况 1、公司简介
公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 □是 ?否
单位：股
前10名股东及前10名无限售流通股股东因转融通出借/归还原因导致较上期发生变化 □适用 ?不适用 4、控股股东或实际控制人变更情况 控股股东报告期内变更 □适用 ?不适用 公司报告期控股股东未发生变更。 实际控制人报告期内变更 ?适用 □不适用
□适用 ?不适用 公司报告期无优先股股东持股情况。 6、在半年度报告批准报出日存续的债券情况 □适用 ?不适用 三、重要事项 1、公司董事长变更 公司原董事长、总经理沈庆凯先生于2024年2月28日突发疾病不幸逝世， 公司于2024年3月8日召开了第三届董事会第十八次会议，审议通过了《关于选举董事长的议案》、《关于聘任公司总经理的议案》， 选举郭丽勤女士为公 司第三届董事会董事长，并聘任郭丽勤女士为公司总经理，任期至第三届董事会任期届满之日止。详见公司于 2024年3 月9日刊登在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn/）《关于选举董事长、调整董事会专门委员会成员及聘任总经理 的公告》（公告编号2024-004)。 2、公司实际控制人变更 因公司原实际控制人之一沈庆凯先生突发疾病不幸逝世，公司实际控制人由沈庆凯、郭丽勤夫妇变更为郭丽勤女士， 具体内容详见公司于 2024年6月5日刊登在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn/）《关于实际控制人权益变动的 提示性公告》（公告编号 2024-020)、《简式权益变动书》。截至本报告披露日，沈庆凯先生直接持有的 1330万股公司 股份已非交易过户至郭丽勤女士名下、沈庆凯先生持有的宁波鹏辰财产份额（通过宁波鹏辰间接持有公司股份）已转让 至郭丽勤女士名下，沈庆凯先生持有的健溢投资（通过健溢投资间接持有公司股份）股权转让手续尚在办理中。 3、股权激励计划实施情况 公司第三届董事会第三次会议、公司 2022年第二次临时股东大会审议通过《关于〈2022年股票期权激励计划（草案）〉及摘要的议案》，同意公司实施股票期权激励计划，向包括董事、高级管理人员、其他关键管理人员和核心技术 骨干在内的激励对象授予200万份股票期权。因公司2022年股票期权激励计划首次授予第一个行权期公司层面业绩考核 未达标以及 8 名激励对象因个人原因主动辞职不具备激励对象的资格，公司于 2023年 5月注销了已授予但尚未行权的 股票期权合计107.4550万份。 公司2022年股票期权激励计划在本报告期的具体实施情况如下： 公司于2024年6月19日分别召开第三届董事会第二十一次会议和第三届监事会第二十一次会议，审议通过了《关于注销 2022年股票期权激励计划部分股票期权的议案》、《关于调整 2022年股票期权激励计划有关事项的议案》、 《关于2022年股票期权激励计划首次授予第二个行权期行权条件成就的议案》，同意公司： （1）因有8名激励对象离职和 2名激励对象担任监事而不具备激励对象的资格，公司将注销上述10名激励对象已获授但尚未行权的股票期权合计12.7150万份股票期权；因公司2022年股票期权激励计划首次授予第二个行权期公司层 面业绩考核达成触发值而未及目标值，公司层面可行权比例为80%，注销首次授予的47名激励对象14.7050万份期权； 因5名首次授予激励对象个人绩效考核结果60≤S＜80，个人层面可行权比例为80%、1名首次授予激励对象个人绩效考 核结果 S＜60，个人层面可行权比例为 0%，公司将注销因个人绩效考核结果 S＜80的首次授予激励对象未能行权的部分 股票期权共计1.1272万份。综上，公司将注销股票期权数量合计28.5472万份； （2）因公司实施了2022年度和 2023年度权益分派，公司对2022年股票期权激励计划授予的股票期权数量和行权价格进行相应调整，本激励计划首次授予的股票期权数量由 57.6928万份调整为 80.7699万份，预留授予的股票期权数 量由6.3050万份调整为8.8270万份，股票期权行权价格由21.81元/股调整为15.21元/股； （3）鉴于公司 2022年股票期权激励计划首次授予的股票期权的第二个行权期行权条件已成就，同意第二个行权期 内可行权的股票期权数量共计 80.7699万份（调整后数量）将在公司向深圳证券交易所和中国证券登记结算有限责任公 司深圳分公司办理完相关手续后进入行权期。 以上具体内容详见公司于2024年6月21日刊登在巨潮资讯网上的《关于注销2022年股票期权激励计划部分股票期权的公告》（公告编号：2024-024）、《关于调整2022年股票期权激励计划有关事项的公告》（公告编号：2024-025）、 《关于2022年股票期权激励计划首次授予第二个行权期行权条件成就的公告》（公告编号：2024-026）。 截至本报告期末，公司 2022年股票期权激励计划股票期权尚未行权。根据业务办理的实际情况，公司 2022年股票 期权激励计划首次授予股票期权第二个行权期实际可行权期限为2024年7月11日至2025年6月19日。 中财网
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