蓝晓科技(300487):作废2021年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票
西安蓝晓科技新材料股份有限公司 关于作废 2021年限制性股票激励计划 部分已授予尚未归属的限制性股票的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。西安蓝晓科技新材料股份有限公司（以下简称“公司”）于 2024年 10月 23日召开第五届董事会第五次会议、第五届监事会第三次会议，审议通过了《关于作废 2021年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》，同意作废已授予尚未归属的第二类限制性股票共计 2,000股，现就相关情况公告如下： 一、2021年限制性股票激励计划已履行的相关审批程序 1.2021年 11月 25日，公司召开第四届董事会第八次会议，审议通过了《关于公司<2021年限制性股票激励计划（草案）及其摘要>的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等相关议案，公司独立董事对相关事项发表了同意的独立意见。 2.2021年 11月 25日，公司召开第四届监事会第七次会议，审议通过《关于公司<2021年限制性股票激励计划（草案）及其摘要>的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于核实公司<2021年限制性股票激励计划激励对象名单>核查意见的议案》。公司监事会对 2021年限制性股票激励计划的有关事项进行核查并出具了意见。 3.2021年 11月 26日，通过公司内部公示栏，对本次激励计划拟首次授予激励对象的姓名及职务予以公示，公示期自 2021年 11月 26日至 2021年 12月 8日，在公示期限内，公司监事会未收到任何对本次激励对象名单的异议。2021年激励计划首次授予对象名单的公示情况说明及核查意见》。 4.2021年 12月 16日，公司召开了 2021年第四次临时股东大会，审议通过了《关于公司<2021年限制性股票激励计划（草案）及其摘要>的议案》《关于公司<2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等相关议案。并于当日披露了《关于2021年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票的自查报告》。 5.2022年 2月 11日，公司召开第四届董事会第十一次会议、第四届监事会第九次会议，审议通过了《关于调整 2021年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向 2021年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》。 公司独立董事对相关事项发表了同意的独立意见，公司监事会对 2021年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单进行了核实并发表了核查意见。 6.2022年 6月 10日，公司召开第四届董事会第十三次会议、第四届监事会第十一次会议审议通过了《关于调整 2021年限制性股票激励计划限制性股票数量及授予价格的议案》，同意对 2021年限制性股票激励计划限制性股票的数量及授予价格进行调整。公司独立董事对相关事项发表了同意的独立意见。 7.2022年 12月 15日，公司召开第四届董事会第十七次会议和第四届监事会第十五次会议，审议通过了《关于向 2021年限制性股票激励计划激励对象授予预留部分限制性股票的议案》，同意以 2022年 12月 15日为本次激励计划预留部分限制性股票授予日，并同意以授予价格 29.41元/股向符合条件的 91名激励对象授予 45万股第二类限制性股票。 8.2023年 8月 28日，公司召开第四届董事会第二十一次会议、第四届监事会第十九次会议，审议通过了《关于调整 2021年限制性股票激励计划限制性股票数量及授予价格的议案》《关于作废 2021年限制性股票计划部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》《关于 2021年限制性股票授予计划首次授予部分第一个归属期条件成就的议案》。公司独立董事对相关事项发表了同意的独立意见，公司监事会对 2021年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属名单进行了核实并发表了核查意见。 二次会议，审议通过了《关于调整 2021年限制性股票激励计划授予价格的议案》《关于作废 2021年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》《关于 2021年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期条件成就的议案》，同意对 2021年限制性股票激励计划授予价格进行调整。公司监事会对2021年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期归属名单进行了核实并发表了核查意见。 10.2024年 10月 23日，公司召开第五届董事会第五次会议、第五届监事会第三次会议，审议通过了《关于 2021年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期条件成就的议案》《关于作废 2021年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》。公司监事会对 2021年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属名单进行了核实并发表了核查意见。 二、本次作废第二类限制性股票的具体情况 根据《2021年限制性股票激励计划》的相关规定“激励对象离职的，包括主动辞职、因公司裁员而离职、劳动合同/聘用协议到期不再续约、因个人过错被公司解聘、协商解除劳动合同或聘用协议等情形，自离职之日起激励对象已获授予但尚未归属的限制性股票不得归属，并作废失效。”鉴于 2021年限制性股票激励计划中 4名激励对象因个人原因离职已不符合激励条件，需作废其已获授但尚未归属的限制性股票合计 2,000股。 三、本次调整对公司的影响 公司本次作废部分已授予尚未归属的第二类限制性股票调整符合《上市公司股权激励管理办法》等相关法律法规及公司《激励计划》的规定，不会对公司的财务状况、经营成果产生实质性的影响，不影响公司管理团队的稳定性，也不会影响公司 2021年限制性股票激励计划的继续实施。 四、监事会意见 经审核，监事会认为：公司本次作废部分第二类限制性股票履行了必要的审批程序，符合《上市公司股权激励管理办法》和公司《激励计划》的规定，不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响，也不存在损害股东利益的情形，同意公司本次作废部分已授予但尚未归属的第二类限制性股票。 北京德恒律师事务所律师认为：公司本次归属、本次作废的相关事宜已履行现阶段必要的程序，符合《公司法》《管理办法》等有关法律法规及《公司章程》《激励计划》的相关规定。公司本激励计划预留部分第一个归属期的归属条件已成就，本次归属符合《管理办法》等相关法律法规及《激励计划》《考核管理办法》的相关规定。公司本次作废部分已授予尚未归属限制性股票符合《管理办法》《上市规则》等有关法律法规及《公司章程》《激励计划》的相关规定。 截至本法律意见出具日，公司就本次归属、本次作废的相关事宜已履行的信息披露义务符合《管理办法》《上市规则》《自律监管指南》的规定。随着上述事宜的进行，公司需继续按照相关法律、法规、规范性文件的规定履行相应的信息披露义务。 备查文件 1. 第五届董事会第五次会议决议； 2. 第五届监事会第三次会议决议； 3. 北京德恒律师事务所《关于西安蓝晓科技新材料股份有限公司 2021年限制性股票激励计划预留部分限制性股票第一个归属期行权及作废部分已授予尚未归属限制性股票的法律意见》 特此公告。 西安蓝晓科技新材料股份有限公司董事会 2024年 10月 24日 中财网
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