[中报]ST开元(300338):开元教育科技集团股份有限公司2024年半年度报告(更正后）
原标题:ST开元:开元教育科技集团股份有限公司2024年半年度报告(更正后） 2024年半年度报告 2024-070 【2024年8月】 第一节 重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人江勇、主管会计工作负责人董世才及会计机构负责人(会计主管人员)董世才声明：保证本半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本次半年报的董事会会议。 本报告中涉及的公司未来发展规划和经营计划的前瞻性陈述，均不构成公司对投资者的实质承诺，在此特别提示，敬请投资者及相关人士对此保持足够的风险认识，并且应当充分理解计划、预测与承诺之间的差异。 公司在本报告第三节管理层讨论与分析中“十、公司面临的风险和应对措施” 部分描述了公司经营中可能面临的风险及公司应对措施，敬请查阅。 公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。 目录 第一节 重要提示、目录和释义 ....................................................................................................................................... 2 第二节 公司简介和主要财务指标 .................................................................................................................................. 7 第三节 管理层讨论与分析 .................................................................................................................................................. 10 第四节 公司治理 ....................................................................................................................................................................... 21 第五节 环境和社会责任 ....................................................................................................................................................... 23 第六节 重要事项 ....................................................................................................................................................................... 25 第七节 股份变动及股东情况 ............................................................................................................................................. 34 第八节 优先股相关情况 ....................................................................................................................................................... 40 第九节 债券相关情况 ............................................................................................................................................................ 41 第十节 财务报告 ....................................................................................................................................................................... 42 备查文件目录 一、载有法定代表人签名的《2024年半年度报告全文》。 二、载有法定代表人、主管会计工作负责人及会计机构负责人（会计主管人员）签名并盖章的财务报表原件。 三、报告期内在中国证监会指定报刊上公开披露过的所有公司文件的正本及公告的原件。 四、其他相关资料。 五、以上文件置备地点：公司证券部。 释义
第二节 公司简介和主要财务指标 一、公司简介
1、公司联系方式 公司注册地址、公司办公地址及其邮政编码、公司网址、电子信箱等在报告期是否变化 ?适用 □不适用
信息披露及备置地点在报告期是否变化 □适用 ?不适用 公司披露半年度报告的证券交易所网站和媒体名称及网址，公司半年度报告备置地在报告期无变化，具体可参见2023年 年报。 3、注册变更情况 注册情况在报告期是否变更情况 □适用 ?不适用 公司注册情况在报告期无变化，具体可参见2023年年报。 四、主要会计数据和财务指标 公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 □是 ?否
负数，因此加权平均净资产收益率显示为正。 五、境内外会计准则下会计数据差异 1、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 2、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 六、非经常性损益项目及金额 ?适用 □不适用 单位：元
□适用 ?不适用 公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。 将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益 项目的情况说明 □适用 ?不适用 公司不存在将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为 经常性损益的项目的情形。 第三节 管理层讨论与分析 一、报告期内公司从事的主要业务 报告期内，公司从事的主要业务仍是职业教育与新能源业务。 （一）公司职业教育业务 公司构建了广州、北京、长沙三个运营中心，通过旗下的“恒企教育”“中大网校”和“准题库”等平台持续推动 财经教育领域的实操技能、职教考证领域和高级职称领域的教育培训业务布局，致力于为职业和学习人士提供从入门、 初级、中级到高级的级别序列考证培训，并逐步完善从上岗证培训、职教考证、继续教育、实践实操、技能提升等职业 链路的业务布局。 公司始终重视互联网技术的应用和发展，持续打造流量阵地，持续提升商机获取和变现能力。一直秉持“流量矩阵” 发展策略，持续完善各业务体系的网站集群及 APP矩阵、电商店铺矩阵和新媒体短视频矩阵，并有效推动了公司业务发 展。 近年来，在线上线下融合方面，公司研发推出以 “See.AI” 为核心的学习系统，以“智慧校区”和“天翼”系统为校 区运营和总部运营的两大基石，打造三位一体的全新中台化的 IT 系统。报告期内，公司以该系统为基础，推行“中央 厨房”战略转型计划，将公司打造成以流量变现代理、内容交付代理、整店输出代理、品牌输出代理等多种标准化代理 产品的产业互联网平台，实现了整个架构、人员、用户、产品、交付、服务等的转型。公司通过建立“中央厨房”中台， 打造全社会职业教育培训大生态，全面赋能校区，降低系统性培训成本，提高开元教育的培训效率和效果，提高终端加 盟校区的拓展能力，同时在全国连锁经营管理上建立了一系列的标准化复制体系和控制体系，确保教育初心不改、质量 不打折。 （二）新能源业务 湖南麓元创新能源有限公司于去年年底开始生产。今年重点跟进大客户，落地订单。 二、核心竞争力分析 （一）职业教育业务 公司在经营过程中，始终致力于提升“内容深度研发”“产业互联网中台研发”和“商机流量获取”等方面的能力， 并形成了公司核心竞争力，这对公司未来的发展起到非常重要的作用。 1、内容深度研发能力 在职教考证业务方面，公司致力于提供“少、精、准”的研发内容体系，结合多年教学培训经验和大数据，为学员 提供有效的靶向辅导，不仅为用户节省备考时间，还可以提供高效备考内容和系统学习方法。同时，在“讲、练、测、 评”四维教学基础上，提供“个性化学习”相关内容和+“深度伴学”管家式的服务，始终致力于提升学员的通过率。在 会计考证产品系列中，公司通过考霸魔方等研发资料形成了一套如何提高通过率的考证体系，能够有效帮助更多的学员 拿到上岗晋升必备的会计证书。 在财经教育领域，公司坚持以就业为导向来研发实操类产品和打造完善的交付体系。公司主打的会计实战产品中， 聚焦精英级及以上产品，全面投入了教学教案的研发，革命性地开发了 EAT教学模式，从备课、磨课、看课、评课四大 方面出发，配合独家拥有的整套教学教案，打造了整个产品教学模块的优势。 在实战实操教育领域，公司立足于“加快经验积累，实现最后一公里”的教学目标，以及帮助学员达成“好就业、 就业好”的职业晋升通道目标下，为毕业大学生、在职主管、在职经理、在职总监等不同层次的学员建立了不同的人才 培养解决方案，彻底打破原有的应试教育研发体系。以“项目贯穿”研发为核心，让学员能够在场景下完成实训、实习、 实战，形成了公司独特的“开元秘方”研发体系，从而可以让学员少走弯路，迅速成长。 市场竞争日趋激烈，用户关注的核心始终是培训质量，即培训通过率和就业率。拥有较高的通过率和良好的就业率 仍然是一个教育培训企业的强大生命力，牢牢把握这个主线，也就牢牢把握住了核心竞争力。 未来，公司将基于人才培养胜任力模型，持续加强内容深度研发，通过构建终身职业教育能力模型，借助更加强大 的智能化人才培养解决方案，帮助学员达到“活到老、学到老”的最佳个人学习路径，同时依据人工智能技术提升用户 学习体验，使其更好获取个性化的学习方案。 2、产业互联网中台研发能力 公司目前业务涉及财经会计、建筑工程、职业资格等多个品类，是一家典型的用户多、班型多、校区多的综合型教 育机构，为了确保实现经营目标，公司始终坚守“教育+互联网”的商业理想，秉持教育初心，全力构建职业教育产业 互联网平台基因，从而高效推动集团一体化经营，实现“集团大流量入口+多品类多校区消化+多出口服务”的商业形态。 近年来基于这样的商业构想，公司不断加大技术研发投入，实现了学员管理和学习行为轨迹数据化，为用户建立一 套完整的学习生态系统；同时将员工和管理行为都实现上云，与用户管理相结合，及时实现可视化。目前仍在不断开发 与迭代优化，并通过 5G和人工智能技术在教育领域的运用，在教育产业互联网化的进程中，持续加大公司相关产品的 技术研发，打造公司核心竞争力。 公司基于“教育+互联网”的经营思维，以 See.AI为核心学习系统，以智慧校区和天翼系统为校区运营和总部运营 的两大基石，打造了三位一体的全新中台化的 IT系统，不仅符合产业互联网的线上线下深度融合的思想，对于公司的品 类拓展、数据运营、“中央厨房”模式构建等发展方向也提供了坚实的基础，有力驱动了企业的扩张和发展。 未来，随着 5G和人工智能技术在教育行业的应用，公司将进一步围绕巩固“用户设施建设”和“终端设施建设”这两大壁垒，打造新时代下的 OMO教育产业互联网平台，赋能职业教育更大的边际价值，全面打通职业教育的每一个 环节，贯穿学员的全学习周期，让每一个人都能清晰自身的职业阶段和职业能力，实现真正的“相教无类”和“因材施 教”。 3、“商机流量获取”能力 商机流量资源是公司客户的来源，也是发展变现的源泉。拥有稳定且数量可观的商机流量资源是业务快速发展的基 础，也是职业教育行业各家公司重点投入的领域。 公司始终高度重视互联网技术的应用和发展，通过“恒企教育”“中大网校”的官网及准题库 APP矩阵，逐步完善各大应用市场布局，结合 PC站+WEB站+小程序等端口充分满足用户入口不断扩大，并通过积极主动的运营方式确保 商机流量来源的稳定，并能够准确触达用户，在此过程中，私域流量规模的不断扩大对公司业务发展起到了至关重要的 作用。目前“准题库”等流量阵地已经成为行业知名品牌。 公司积极布局了电商平台，不断打造电商店铺矩阵，在天猫、淘宝、京东和拼多多等电商平台运营相关电商店铺， 通过课程与图书、题库等结合，持续拓展商机流量。 近些年，短视频和图文端等新媒体的兴起，公司加大投入，逐步建立和完善短视频端和图文端等新媒体的账号矩阵， 有效地补充和扩展了商机流量。 在市场竞争日益激烈的今天，持续稳定的商机流量获取能力已经日益成为企业竞争的核心能力。持续稳定的商机流 量会大幅降低依靠采买的高成本运营风险，为企业的持续变现能力和利润率提升提供了更多发展空间，从而为企业的未 来健康、可持续发展奠定坚实的基础。 （二）新能源业务 公司新能源经营团队有完成多个国内外储能项目应用的实践经历，运营、研发经验丰富，资源链接与整合能力强， 可借助其比较完整的储能产业化经验，实现公司在产业与项目上的有效布局。产业方面，公司专注于储能产业发展，发 力虚拟电厂人工智能关键技术。逐步落地钠离子电芯生产与销售，同时，也做好固态电池技术储备；项目方面，公司在 长沙建设储能集成生产基地。虚拟电厂项目作为惠州市大亚湾区 2024年重点建设项目将在广东省惠州市逐步落地。同时 参与申报“中韩基于人工智能的虚拟电厂关键技术与应用示范项目”，并以此为基础，重点布局虚拟电厂人工智能关键 技术研发和落地。 三、主营业务分析 概述 参见“一、报告期内公司从事的主要业务”相关内容。 主要财务数据同比变动情况 单位：元
□适用 ?不适用 公司报告期利润构成或利润来源没有发生重大变动。 占比10%以上的产品或服务情况 □适用 ?不适用 四、非主营业务分析 ?适用 □不适用 单位：元
1、资产构成重大变动情况 单位：元
□适用 ?不适用 3、以公允价值计量的资产和负债 □适用 ?不适用 4、截至报告期末的资产权利受限情况 注：银行存款中使用受限的资金为3,103,408.98元，其中因涉诉法院冻结3,103,408.98元。其他货币资金中使用受限 的资金为40,118.13元，其中票据池借款保证金为160.63元，教育资质保证金为39,957.50元。 六、投资状况分析 1、总体情况 □适用 ?不适用 2、报告期内获取的重大的股权投资情况 □适用 ?不适用 3、报告期内正在进行的重大的非股权投资情况 □适用 ?不适用 4、以公允价值计量的金融资产 □适用 ?不适用 5、募集资金使用情况 □适用 ?不适用 公司报告期无募集资金使用情况。 6、委托理财、衍生品投资和委托贷款情况 （1） 委托理财情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在委托理财。 （2） 衍生品投资情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在衍生品投资。 （3） 委托贷款情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在委托贷款。 七、重大资产和股权出售 1、出售重大资产情况 □适用 ?不适用 公司报告期未出售重大资产。 2、出售重大股权情况 □适用 ?不适用 八、主要控股参股公司分析 ?适用 □不适用 主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况 单位：万元
?适用 □不适用
1、上海恒企专修学院有限公司本期净利润较上年同期减少，主要系营业收入减少所致； 2、中大英才（北京）网络教育科技有限公司本期净利润较上年同期减少，主要系成本费用增加所影响； 3、长沙麓元能材科技有限公司本期亏损额较上年同期减少，主要系成本费用下降所影响； 4、长沙开元九旺农业科技开发有限公司本期亏损额较上年同期减少，主要系成本费用下降所影响。 九、公司控制的结构化主体情况 □适用 ?不适用 十、公司面临的风险和应对措施 （一）相关风险 1、行业监管和产业政策变化的风险 公司主要业务之一属于职业教育培训服务行业，行业发展容易受职业教育政策的影响。目前，我国职业教育行业总 体监管程度仍较低，如未来相关法律法规或产业政策存在重大变化和调整，国家或公司经营所在地相关主管部门出台新 的严格规定或行业监管政策，可能会对公司的业务经营产生影响，进而对公司的业绩情况产生影响。 对此，公司一方面严格按照现有政策要求进行规范运营；另一方面积极跟踪相关政策并深度研究分析，及时根据政 策变化进行针对性业务调整；让公司最大化降低行业政策变化对业务经营的影响与风险。 2、管理与内部控制风险 公司已形成双主业经营模式，并且两大业务没有关联性，分别由两个业务团队相对独立运行，对公司在统筹管理、 内部控制及管理人员调配等方面管理难度将进一步增加，存在业务扩张速度与管理能力以及内部控制能力不匹配的风险。 对此，公司将严格遵照上市公司规范运作指引要求，不断完善公司治理结构，进一步规范公司运作管理体系，加强 内部信息化系统建设，强化各项决策的科学性，促进公司的机制创新和管理升级来应对该风险。 3、行业竞争加剧的经营风险 职业教育培训行业是轻资产的高毛利率行业，其市场需求广阔、资产证券化率低，且具有较强的弱周期成长属性， 行业市场化程度高、竞争激烈。随着国家职业教育政策的进一步完善，职业教育经费投入的加大和消费升级等多因素影 响，将吸引更多的产业投资进入，导致市场竞争加剧。虽然公司在该行业立足多年，拥有一定的知名度和美誉度，但如 不能有效应对行业竞品和新兴机构的竞争与冲击，不能适应日趋激烈的市场竞争环境，继续保持较强的市场竞争力，将 会对经营业绩产生重大不利影响的风险。 对此，公司将继续加大发展在线教育，深化线上线下深度融合战略，不断完善“一生一世终身教育”产品体系，继续 实施“多品类、拓渠道、扩赛道”经营策略，加大产品技术研发投入，进一步增强核心竞争力和产品技术领先优势来应对 行业竞争加剧风险。 新能源行业虽然是新兴产业、朝阳产业，但现阶段处于资本蜂拥而入的爆火时期，各赛道新进企业如雨后春笋涌现。 与此同时，具备技术或资本优势的新旧企业快速增长而成为头部企业，挤压中小企业生存空间。目前，电化学储能、锂 电池、钠离子电池行业仍处于增量市场，但竞争非常激烈，企业生存及发展面临诸多困难。 对此，公司将充分考虑市场竞争格局，始终聚焦行业发展偏早期的电化学储能、更细分的电池材料行业进行投资， 不断增强自身的技术优势。同时，公司也努力通过项目寻求有资本实力的企业合作及引入战略投资者，增强公司拓展新 能源行业能力。 4、市场增速不及预期的风险 电化学储能因政策配套不及时、不到位，电网辅助服务付费模式迟迟不予确定，均将导致行业发展缓慢，增速不及 预期；钠离子电池因技术路线选择问题、碳酸锂价格大幅下跌导致钠离子电池经济性下降，将使行业产业化延后，市场 发展大幅低于预期； 2030年前后，随着新能源汽车渗透率接近饱和、循环回收成为主力，或者革命性替代电池技术的出 现，未来电池级碳酸锂需求可能走弱，锂价将理性回归，最终可能导致卤水提锂行业发展下行及萎缩； 对此公司将始终关注行业动向，保持投资决策和经营决断的敏捷性，随时调整投资与经营方向，规避重大投资与经 营风险。 5、人才流失的风险 职业教育业务是以人为本的知识密集型业务，核心管理人员、研发团队和优秀老师是保证教研能力持续发展、业务 稳步增长的关键，是公司核心竞争力的重要组成部分。教育行业从业人员流动率较高，不排除部分员工与管理人员由于 竞争对手挖人与自身发展规划等原因离职，可能对公司的教学质量、品牌造成不利影响。 对此公司通过设置有吸引力的薪酬体系，构建完整的员工招录、培训、管理、晋升的内部管理体系，并构建多样化 的激励制度，为员工提供可持续的发展机会与成长空间，来降低核心人才流失率与流失风险。 6、商誉减值风险 公司在过去并购过程中形成较高商誉，截至2024年06月30日，公司商誉原值103,210.58万元，累计商誉减值准备金额为96,043.98万元，商誉的账面价值为7,166.60万元。根据《企业会计准则》规定，商誉不作摊销处理，但需在 未来每年年终终了进行减值测试。如果未来经营状况未达预期，则公司存在商誉减值的风险。 对此公司根据《企业会计准则》《会计监管风险提示第 8号——商誉减值》等有关规定，结合公司实际情况制定了 《商誉减值测试内部控制制度》，进一步强化公司商誉减值的会计监管，进一步规范公司商誉减值的信息披露。公司在 经营过程中，始终致力于提升“内容深度研发”“产业互联网中台研发”和“商机流量获取”等方面的能力，并形成了 公司核心竞争力，这对公司未来的发展起到非常重要的作用。 （二）应对措施 1、职业教育业务 （1）深化内容与技术研发，推动在线教育业务创新发展 公司将继续坚持“科技驱动”理念，以提升培训通过率和学员就业率为目标，不断深化内容与技术研发，借助人工智 能技术，推动恒企网校平台的开发建设，升级优化中大网校新平台；在培训产品上不断迭代创新，致力于创造高性价比、 高质量课程产品，丰富适应市场需求的在线产品品类矩阵，推动在线教育业务快速发展。 （2）积极主动拓展和升级 2B业务 公司在过往渠道业务基础上，升级优化对 B端的业务模式，通过个性化定制的方式，输出“课程内容”+“系统平台”+“模式复制”，实现与合作伙伴的深度合作，创造共赢。 （3）对商机的精细化运营 公司通过专业团队责任制的方式对各端口商机流量进行精细化运营，通过数据模型和目标管理，不断提升变现能力。 同时，增加技术、人员和财力的投入，以加强 APP矩阵、视频号矩阵等流量阵地建设，持续赋能业务收入。 （4）厉行降本增效，严格控制成本 下半年，公司将继续集中现有资源为学员提供优质产品与高质量服务，聚焦核心业务，继续降低公司固定成本开支水平， 提高公司核心竞争力与改善上市公司经营质量 2、新能源业务 （1）加强储能工厂的管理，尽快完成订单的签订与交付 从去年年底开始生产，今年重点落地工商业储能客户，同时跟进储能意向订单。因此今年将加强 GW级储能集成生产基地量产管理。 （2）加快虚拟电厂的建设落地 2023年 12月公司参与了国家重点研发计划项目即“中国和韩国政府间能源技术联合研究项目”。以此为契机，公司 预计依托“东南大学、韩国仁荷大学”等科研单位的师资力量，和“惠州市大亚湾区能源局”的支持，在惠州进行虚拟电厂 的建设落地，该项目已申报广东省 2024年省重点项目。 （3）积极关注和跟踪固态电池、钙钛矿材料及装备项目 在现有新能源产业布局基础上，公司积极关注和跟踪固态电池、氢能源电池、钙钛矿光伏技术等新能源新的方向， 同时，依托中南大学资源，已接触多个固态电池、钙钛矿材料、钙钛矿生产装备项目，为公司未来新能源发展储备战略 资源。 十一、报告期内接待调研、沟通、采访等活动登记表 ?适用 □不适用
公司是否披露了“质量回报双提升”行动方案公告。 □是 ?否 第四节 公司治理 一、报告期内召开的年度股东大会和临时股东大会的有关情况 1、本报告期股东大会情况
□适用 ?不适用 二、公司董事、监事、高级管理人员变动情况 ?适用 □不适用
□适用 ?不适用 公司计划半年度不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。 四、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的实施情况 ?适用 □不适用 1、股权激励 1、2024年1月15日，公司2024年第一次临时股东大会审议通过《关于回购注销2022年限制性股票激励计划部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》，同意公司回购注销合计45,000股已获授但尚未解除限售的限 制性股票，回购价格为2.03元/股加上银行同期存款利息。 2、2024年 4月 29日，公司召开第五届董事会第二次会议及第五届监事会第二次会议，审议通过了《关于作废2021年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的第二类限制性股票的议案》，因公司 2023年度业绩未达到《2021年 限制性股票激励计划（草案）》中规定的首次授予限制性股票第三个归属期的业绩考核指标，根据《上市公司股权激励 管理办法》及《2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法》，首次授予部分第三个归属期对应的 4,888,000股限制 性股票作废失效。 2、员工持股计划的实施情况 □适用 ?不适用 3、其他员工激励措施 □适用 ?不适用 第五节 环境和社会责任 一、重大环保问题情况 上市公司及其子公司是否属于环境保护部门公布的重点排污单位 □是 ?否 报告期内因环境问题受到行政处罚的情况
公司及其子公司在日常生产经营中认真执行《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国水污染防治法》《中 华人民共和国大气污染防治法》《中华人民共和国环境噪声污染防治法》《中华人民共和国固体废物污染防治法》等环 保方面的法律法规，报告期内未出现因违法违规而受到处罚的情况。 在报告期内为减少其碳排放所采取的措施及效果 □适用 ?不适用 未披露其他环境信息的原因 公司报告期内不存在其他应当公开的环境信息。 二、社会责任情况 公司始终秉持“把经验传递给有梦想的人”的企业使命，把关爱社会作为企业文化建设中的一项重要组成部分，积 极投身公益慈善事业，履行社会责任，实现企业与社会共同进步与发展；同时，还努力成为一个员工热爱、客户信赖、 社会尊重的优秀企业，实现企业、投资者、员工与社会共同成长、和谐发展。 ① 投资者权益保护 公司严格遵照相关法律、法规，及时有效、真实准确地进行信息披露，确保所有股东与投资者以平等机会获取公司 信息，保障全体股东及投资者的合法权益。此外，还通过互动平台、电话、邮件等方式认真解答投资者疑问，充分了解 投资者诉求，并结合自身业务及运营特点，深入分析，搭建了一套完整的企业社会责任沟通体系。 ② 关怀员工，重视员工权益 公司坚持以人为本，把人才培养作为企业战略发展重点之一，不断加大对人才培养力度，尊重和维护员工的个人权 益，切实关注员工的健康、安全。报告期内，公司积极开展员工培训工作，强化员工安全意识、帮助员工实现个人专业 技能及业务水平的提升，拓展员工的职业发展空间，提升员工自身的素质，引导员工快速成长。同时，公司还积极开展 员工提案管理活动，集思广益，让员工切实参与到公司的发展战略、管理、研发技术等工作中来，帮助员工树立主人翁 意识，提高员工对企业的归属感与认同感，实现员工与企业“同成长，共发展”的目标。 公司严格遵守《劳动法》等法律法规要求，依法与员工签订《劳动合同》，并按照国家和地方法律法规为员工办理 医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险，并为员工缴纳住房公积金，认真执行员工法定假期制度。 ③ 践行公益，回馈社会 公司始终把社会责任放在公司发展的重要位置，将社会责任意识融入发展实践中，积极承担社会责任，支持公益事 业发展，不忘初心践行公益。公司自成立以来始终诚信经营，依法纳税，为国家和地方财政税收方面做出了积极的贡献， 促进了地区和谐发展，在公司不断扩大发展的同时，也为各地就业做出了不少贡献。 今后公司也将积极并继续履行社会责任，将社会责任意识融入企业发展实践中，认真做好每一项对社会有益的工作， 尽全力做到对社会负责、对公司全体股东和每一位员工负责。 第六节 重要事项 一、公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内履行完毕及截至报告期末超期未履行完毕的承诺事项 □适用 ?不适用 公司报告期不存在由公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内履行完毕及截至报告期 末超期未履行完毕的承诺事项。 二、控股股东及其他关联方对上市公司的非经营性占用资金情况 □适用 ?不适用 公司报告期不存在上市公司发生控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况。 三、违规对外担保情况 □适用 ?不适用 公司报告期无违规对外担保情况。 四、聘任、解聘会计师事务所情况 半年度财务报告是否已经审计 □是 ?否 公司半年度报告未经审计。 五、董事会、监事会对会计师事务所本报告期“非标准审计报告”的说明 □适用 ?不适用 六、董事会对上年度“非标准审计报告”相关情况的说明 ?适用 □不适用 中审众环会计师事务所（特殊普通合伙）对公司 2023年度审计报告出具了非标准审核意见。主要内容如下： 一、 非标准审计意见涉及的主要内容 （一）形成保留意见的基础 公司2023年转让长期股权投资-湖南乐尚投资基金合伙企业（有限合伙）的5000万元出资，转让收益-1,067,409.26（未完）  |