[中报]华宝新能(301327):2025年半年度报告
原标题:华宝新能:2025年半年度报告 证券代码:301327 证券简称:华宝新能 公告编号:2025-041 深圳市华宝新能源股份有限公司 2025年半年度报告 2025年8月23日 第一节重要提示、目录和释义 公司董事会及董事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人孙中伟、主管会计工作负责人蒋燕萍及会计机构负责人(会计主管人员)余小芳声明:保证本半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本次半年报的董事会会议。 本报告中涉及的未来发展规划等前瞻性陈述不构成公司对投资者的实质承诺,敬请广大投资者理性投资,注意风险。 公司在本报告第三节“管理层讨论与分析”之“公司面临的风险和应对措施”部分描述了公司经营中可能存在的风险与应对措施,敬请投资者注意阅读。 公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。 目录 第一节重要提示、目录和释义................................................................................................2 第二节公司简介和主要财务指标............................................................................................8 第三节管理层讨论与分析........................................................................................................12 第四节公司治理、环境和社会................................................................................................49 第五节重要事项........................................................................................................................52 第六节股份变动及股东情况....................................................................................................59 第七节债券相关情况................................................................................................................66 第八节财务报告........................................................................................................................67 备查文件目录 一、载有公司法定代表人、主管会计工作负责人、会计机构负责人签名并盖章的财务报表。 二、报告期内在中国证监会指定网站上公开披露过的所有公司文件的正本及公告的原稿。 三、载有经公司法定代表人签字和公司盖章的2025年半年度报告全文及其摘要。 39 以上备查文件的备置地点:深圳市龙华区民治街道华侨城北站壹号 层董事会秘书办公室。 释义
一、公司简介
1、公司联系方式 公司注册地址、公司办公地址及其邮政编码、公司网址、电子信箱等在报告期是否变化 □适用?不适用 公司注册地址、公司办公地址及其邮政编码、公司网址、电子信箱等在报告期无变化,具体可参见2024年年报。 2、信息披露及备置地点 信息披露及备置地点在报告期是否变化 □适用?不适用 报告期无变化,具体可参见2024年年报。 3、注册变更情况 注册情况在报告期是否变更情况 □适用?不适用 公司注册情况在报告期无变化,具体可参见2024年年报。 四、主要会计数据和财务指标 公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 ?是□否 追溯调整或重述原因 其他原因
五、境内外会计准则下会计数据差异 1 、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用?不适用 公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 2 、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用?不适用 公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 六、非经常性损益项目及金额 ? 适用□不适用 单位:元
? □适用 不适用 公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。 将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益项目的情况说明 □适用?不适用 公司不存在将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目的情形。 第三节管理层讨论与分析 一、报告期内公司从事的主要业务 公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第4号——创业板行业信息披露》中的“锂离子电池产业链相关业务”的披露要求 “ ” “ ” 公司秉承让绿色能源无处不在的使命,以及成为全球用户最信赖的绿色能源品牌的愿景,致力于锂电池储能类产品及光伏产品的研发、生产、品牌、销售及服务。其中,便携储能、家庭储能及光伏产品为公司的核心产品,可应用于户外休闲、应急备灾、户外作业、居家生活等场景,为客户提供绿色低碳的能源解决方案,产品得到用户的广泛认可。 Jackery 作为便携储能全球领导者和全场景家庭绿电开创者,公司成功打造了 电小二SolarGenerator专家领导品牌,采用线上、线下相结合的模式,实现在中国、美国、日本、德国、英国、加拿大等全球多个国家销售。 1、主要产品 公司的主要产品为不同场景和不同规格的便携储能、家庭储能及光伏产品。公司代表性产品介绍如下:
(2)应急备灾在地震、海啸、飓风、大火、暴雪、战争等灾害多发的地区,便携储能及光伏产品能 解决灾害缺电、停电、应急救援等电力短缺问题。公司便携储能产品与光伏太阳能板组合 形成小型太阳能发电系统,在灾后电网瘫痪及毁坏情况下,为灾后生活实现持续离网发 电,保障灾民的基本生活需求。 (3)户外作业在户外作业场景中,公司的便携储能及光伏产品可以为各种设备提供可靠的电力支持,提高工作效率,保障工作顺利进行。同时,由于产品的便携性,可以轻松携带到任何需要的地方使用。例如,在野外勘探、农业植保、边界巡逻、电网检修、野外测绘、消防 救援以及部队户外作业等领域,都能提供稳定可靠的电力供应。 (4)居家生活公司的家储产品为全球家庭用户提供一站式绿色能源解决方案,满足自发自用、绿色低碳、应急备电的用电需求。公司率先洞察到全球家庭更需要易于安装、经济实惠的绿色能源产品,开创了全场景家庭绿电解决方案,包括屋顶、庭院、阳台、车棚等多场景光储充系统产品。 3、经营模式 公司主要采取M2C的经营模式,即生产厂家直接对用户提供产品,集研发、生产、品牌、销售及服务于一体的全价值链的经营模式。通过M2C模式,公司能够深入调研市场需求、用户偏好,减少中间环节、降低渠道成本、快速响应用户需求,实现精准创新和价值创造。在各个具体业务环节,公司的经营模式如下: (1)研发模式 公司产品采取自主研发模式,高度重视对新技术、新产品的研发投入。公司的产品研发以用户需求和市场趋势为导向,从应用场景、产品安全性、新技术等多维度出发,通过自主研发完成产品设计开发,借助M2C模式的优势快速投放市场,并及时获取用户意见反馈,对产品安全、性能、智能化、轻量化、转换效率、可靠性、易用性等方面进行持续创新,同时基于对行业趋势的把握进行前瞻性研发布局。 公司研发流程分为需求评估、研发设计、设计验证、试产验证、批量生产和用户反馈环节。 (2)采购模式 公司产品的主要原材料包括电芯、电子元器件、逆变器、结构件等。公司采用“以销定产、以产定采”的采购模式,每月根据销售预测、海外和国内成品情况、材料库存和在途产品等情况,系统运行MPS(主生产计划)并运算MRP(物料需求计划),最终制定生产和物料计划。即所有材料订单都是根据销售预测运算需求并下达原材料采购订单,由采购部负责供应商管理、审批、商务及交期跟进;采购部完成原材料采购执行后,由品质部负责材料验收,验收合格后再办理入库。 在供应商选取方面,公司具有严格的供应厂商选择标准,通常综合考虑厂商的技术水平、产品品质、响应速度、供货成本以及市场声誉等因素,选择规模匹配、资质优良、运作规范且可持续发展的企业作为供应厂商。 (3)生产模式 公司采取“以销定产”的生产模式,通常根据销售预测、在手订单及交货期情况安排生产计划。生产流程上,公司已导入MES系统、品质管控系统QMS和数据监控系统,实现了制造智能化管理,进一步提高了生产效率,有效保证了产品的稳定性、可靠性。同时制造工厂用电已导入能源管理系统,实现更加低碳的能效管控。便携储能产品的生产流程可分为SMT贴片、DIP插件、PCBA测试、电池加工、产品组装、老化测试、成品包装等环节。光伏产品的生产流程可分为电池片分选、划片、串焊、激光切割/冲压/热刀切割、模拟测试、产品包装等环节。逆变器的生产流程可分为SMT贴片、DIP插件、ATE自动测试与烧录、自动涂覆、老化测试、产品入库等环节。 (4)销售模式 公司采用全方位渠道模式,分别为品牌官网独立站、第三方电商平台、线下零售结合的模式实现全球化销售。公司分别通过品牌官网独立站及亚马逊、日本乐天、日本雅虎、天猫、京东、抖音等第三方电商平台进行线上销售,线下零售已与Costco、Lowe’s、HomeDepot、BestBuy等全球知名零售商建立合作关系。 4、公司行业地位 作为便携储能全球领导者和全场景家庭绿电开创者,公司秉承“让绿色能源无处不在”的企业使命,专注于锂电池储能产品及其光伏产品的研发、生产、品牌、销售及服务,致力于为全球家庭提供绿色低碳、智能易用、安全可靠的全场景家庭绿电解决方案,以实际行动推动全球生活方式向绿色低碳转型。截至报告期末,公司产品服务覆盖全球50多个主流国家及地区,便携储能及光伏产品累计销量近600万台,成功打造了Jackery电小二SolarGenerator专家领导品牌。 在技术创新层面,公司始终坚持自主研发,多年来持续加大研发投入,目前公司在便携储能、家庭储能及光伏产品领域已掌握多项核心技术,截至报告期末,全球累计布局专利达1,939项,其中境内外已授权专利981项(含发明专利67项),在审专利958项;光伏技术领域,累计布局专利661件,包括境内外已授权专利365项、在审专利296项。 凭借强大的研发创新实力,公司曾获评国家高新技术企业、国家级制造业单项冠军企业、国家知识产权优势企业、广东省科技进步奖二等奖、广东省及深圳市工业设计中心、深圳市智能便携式储能工程研究中心等荣誉。2025年公司不仅入选深圳市市场监督管理局《2024年深圳企业专利创新实力百强榜》,更获评“深圳市知识产权领军企业”,成为新能源行业技术深耕的典型样本。 基于深厚的技术积累,2025年公司重磅推出新一代DIY阳台储能系统JackeryHomePower2000Ultra,以及新一代安全快充户外电源3000Pro2等创新产品,覆盖家庭备电、户外用电等多元场景,精准满足用户个性化的绿电需求。公司在产品设计领域同样表现卓越,截至报告期末,已累计荣获包括德国红点至尊奖、红点产品奖、德国IF设计奖、美国CES最佳创新奖、美国IDEA设计奖、意大利A’Design、Muse设计金奖、中国优秀工业设计奖等在内的110项国际工业设计类奖项。 强劲的产品实力与品牌影响力,赢得了全球权威媒体及机构的广泛认可:全球知名商业杂志《福布斯》盛赞公司旗下“Jackery电小二”品牌为便携储能行业的“苹果”,其光充火星机器人更荣登《TIME时代周刊》2023年度最佳发明榜单。在可持续发展领域,公司连续三年斩获国际知名可持续发展奖项SEALAwards,旗下17款“Jackery电小二”产品通过南德碳足迹核查。截至报告期末,公司已累计获得《纽约时报》《华尔街日报》《福布斯》等200余家全球权威媒体及机构推荐,全球品牌影响力持续攀升。 5、经营情况分析 报告期内,公司通过持续提升全球M2C直销品牌竞争力及深化降本控费策略,实现营收与利润双增长。2025年上半年,公司营业收入达16.37亿元,同比增长43.32%;归属于母公司股东的净利润1.23亿元,同比增长68.31%。 公司深化消费级全场景光伏储能解决方案品牌战略,以产品创新迭代为核心驱动力,推动核心市场市占率大幅提升与新兴市场实现突破。2025年上半年,北美市场营收同比增长42.86%,亚洲市场(不含中国)同比增长31.92%,欧洲市场同比增长106.42%。为强化全球市场渗透,公司持续构建“官网独立站+第三方电商平台+线下零售”三位一体的全球渠道网络,业务已覆盖50多个国家和地区。其中,品牌官网独立站营收同比增长55.25%,增速领先,占总营收比例达29.41%,稳居行业前列;同时与Costco、Lowe’s、HomeDepot、BestBuy等全球知名零售渠道达成深度合作,产品入驻超10,000家店铺,线下零售渠道营收同比增长45.85%,进一步提升了品牌影响力与市场占有率。 降本增效方面,公司依托丰富产品矩阵与品牌影响力,深化数字化运营与渠道精细化管理。通过AI工具优化广告投放结构及素材,精准匹配用户需求与场景以提升投放效率,推动费用率持续优化。2025年上半年,销售费用率同比下降0.98个百分点,管理费用率同比下降1.78个百分点。 研发创新领域,公司坚持落实消费级全场景解决方案品牌战略,对光伏产品和储能产品持续高投入以驱动技术转化,研发实力不断夯实。截至报告期末,全球累计布局专利1,939项(境内外已授权981项,含发明专利67项,在审958项),其中光伏专利累计布局661项(境内外已授权365项,在审296项),同比增长49.89%。公司累计斩获德国红点至尊奖、美国CES创新奖等110项国际工业设计大奖,连续三年荣膺SealAwards可持续发展产品奖,彰显技术与设计双轮驱动实力。2025年,公司入选《2024年深圳企业专利创新实力百强榜》,并获评“深圳市知识产权领军企业”,成为新能源行业技术深耕的标杆企业。 凭借深厚技术积累,2025年上半年,公司推出新一代DIY阳台储能系统JackeryHomePower2000Ultra及安全快充户外电源3000Pro2等创新产品,覆盖家庭备电、自发自用、户外休闲等多元场景,全面满足家庭用户绿电需求。其中3000Pro2获全球权威机构沙利文认证,成为当前全球3kWh级家用储能设备中重量最轻、体积最小的产品;华宝新能美学曲面光伏瓦2025年上半年斩获全球首张曲面光伏瓦BIPVUL7103认证证书及UL61370认证证书,成为全球首个通过UL7103严苛测试的曲面光伏瓦产品。此外,公司产品还成功通过绿色建材认证、国际EPD环境认证、TüV南德IEC61215、IEC61730全序列认证及中国质量认证中心(CQC)认证,彰显了产品的高安全性和可靠性。 依托持续产品升级与品牌推广,公司开创的SolarGenerator光充户外电源品类发力明显,2025年上半年该品类营收同比增长超60%,占总营收比重超50%,消费级光伏储能全场景解决方案已成为公司业务核心增长的驱动力,其作为战略布局的竞争优势也正逐渐显现。 二、核心竞争力分析 1、行业先发及品牌优势 作为便携储能全球领导者与全场景家庭绿电开创者,公司深耕消费级绿色能源解决方2016 2018 案,在品类创新与标准引领领域凸显先发优势。 年开创锂离子便携储能品类,年推出磁吸光伏板标志光充户外电源正式问世,2024年发布革命性全场景家庭绿电解决方案,涵盖DIY小型家庭绿电系统、XBC美学曲面光伏瓦系统等核心产品,通过技术突破与产品革新重新定义全球家庭能源使用方式。 标准化建设方面,公司持续推动行业规范化发展:2023年参与编制《便携式锂离子电2024 SG 池储能电源技术规范》等行业标准; 年率先发布《光充户外电源( )技术规范》,填补储能与光伏一体化场景标准化空白;2025年牵头制定国内首个《便携式光伏组件》行业标准,首次系统规范户外便携式光伏组件技术要求,推动我国便携光伏产业迈入“标准化发展”新阶段。 品牌建设上,公司通过多元举措扩大全球曝光:与侣行夫妇等进行跨界合作,参与2025CES EESEurope2025 CIBF2025 、 、 等国际展会,并举办首届“向光而行,共创零碳 生活”全场景家庭绿电创新峰会,从技术、场景、价值维度绘制家庭能源革命图景,持续强化品牌影响力。 品牌荣誉方面,截至报告期末,公司累计获《纽约时报》《福布斯》等200余家全球权威媒体及机构推荐,全球影响力稳步提升。其中,华宝新能XBC美学曲面光伏瓦斩获SEALAwards2025 年度可持续发展产品奖,实现该国际奖项三连冠;《福布斯》更盛赞旗下“Jackery电小二”品牌为便携储能行业的“苹果”。 2、研发与技术优势 公司始终坚持自主创新和自主研发,在便携储能、家庭储能及光伏产品领域掌握了多项核心技术,并被认定为国家高新技术企业。作为便携储能国家行业标准、便携太阳能板国家行业标准、国家锂离子电池组安全设计指南标准、分布式储能锂离子电池和电池组性能规范第1部分:家庭储能国家行业标准的主要起草单位,公司在行业内的影响力进一步公司高度重视研发投入和研发团队建设,2025年上半年研发费用投入7,616.38万元,截止报告期末,研发人员数量274人,占比达16.59%,研发人员中本科及以上占比89.05%。高效的研发转化确保了公司技术的持续升级和产品的不断更新迭代。截至报告期末,全球累计布局专利达1,939项,其中境内外已授权专利981项(含发明专利67项),在审专利958项;光伏技术领域,累计布局专利661件,包括境内外已授权专利365项、在审专利296项。 在开发流程中,公司导入先进的汽车行业V-model研发模式,提高了研发产品的可靠性,研发设计阶段严格执行“项目前期风险评估、中期评审、后期监控”的质量管控三步骤,确保最大程度降低项目风险、满足客户需求。截至报告期末,公司完成三防产品技术预研,完成宽温域钠电池、固态电池、LFMP的初步技术积累,完成CTB模组结构创新设计和运用,节省产品结构成本的同时缩小产品体积和重量。公司当前已实现产品集成创新设计批量应用,并建立了便携储能BMS软硬件平台,使得研发效率提升约30%,同时实现电池极速1h快充和电芯快充循环寿命提升。另外公司自研自产的新型半导体氮化镓逆变器已实现量产和应用,产品转换效率提高约2%,重量相较同类产品降低约20%。 光伏太阳能板方面,公司开发并量产悬浮集成框架笼式封装便携太阳能板和太阳能板电气绝缘技术,使折叠便携太阳能板重量下降30%,折叠次数提升至4000次以上。同时公司独家自主研发的晶硅多曲面封装技术,XBC曲面光伏瓦产品突破晶硅太阳能板70年产品形态,行业内首次实现晶硅太阳能电池多曲率封装量产,产品集曲面美学、高效、可靠、便捷安装于一体,为屋顶光伏建筑一体化带来全新选择,捍卫东方建筑之美。这一系列举措不仅拓宽了公司产品的技术护城河,还使得公司在市场竞争中保持领先地位。 3、产品安全可靠 公司始终将安全可靠作为产品的核心支柱,从研发设计到生产制造的全流程中,均以各项国际国内权威认证为基准,通过严苛测试及认证筑牢产品品质防线,为用户打造安心无忧的绿色能源体验。 公司便携储能产品采用全球知名品牌高品质全极耳大圆柱电芯,具有高倍率,长循环特性,能量密度高,过流散热能力强,提升了储能电源的循环使用寿命及安全性。公司独家研发的智能快充专利,通过多温度探头精准监控,CFD热管理仿真设计精准提高温度一致性,保证电芯安全,提升快充循环寿命,满足产品安全可靠性要求。同时得益于框架专利保护技术和电气绝缘专利保护技术的研发及应用,公司全系便携太阳能板在全球范围内率先获得TüV权威机构认证的IECTS63163消费级光伏产品认证,产品通过热斑耐久测试、高低温循环测试、湿热测试、湿冻测试、跌落测试、绝缘耐压测试、湿漏电测试等多项严苛测试项目,在产品品质、可靠性、安全性上达到国际领先水平。截至报告期末,公司产品已通过国际UN安全认证、日本PSE、欧盟CE、欧盟RoHS测试、UL认证等多项国际质量认证,为全球用户提供了坚实的安全保障,赢得了广泛好评。同时华宝新能JackeryHomePower智能配电箱成功顺利取得IntertekcETLus认证,华宝新能家庭储能系统通过全球公认最为严苛的北美标准UL9540A热失控蔓延测试,斩获锂电池模组级与系统级的双重IntertekcETLus权威认证。华宝新能美学曲面光伏瓦通过了TüV南德的IEC61215和IEC61730两项权威认证,成为全球首个通过这两项全序列测试的曲面光伏产品。同时国际公认的测试、检验和认证机构SGS授予华宝新能JackerySolarGenerator5000PlusUL9540:2023和UL9540A认证证书、JackeryExplorer3000UL2743:2023认证证书、DIY小型家庭绿电系统JackeryNavi2000德国并网VDE-AR-N4105认证证书,多份认证的获得充分展现了产品的高安全性和可靠性。 公司秉承“让绿色能源无处不在”的使命,坚持贯彻可持续、全场景、安全可靠的产品战略,持续扩展产品矩阵,并不断优化产品体验,致力于成为行业领军者。作为国家《便携式锂离子电池储能电源技术规范》的主要起草单位之一,公司于2024年发布了光充户外电源企业标准,从供应链管理、产品性能评估、安全规范遵循到可靠性测试,均设定了更为详尽且严格的技术、质量和环保要求和准则,引领行业向更高质量、更安全的发展水平迈进。2024年全球公认的质量和技术能力权威机构中国合格评定国家认可委员会(CNAS),正式向华宝新能颁发ISO/IEC17025:2017《检测和校准实验室能力的通用要求》标准的认可证书,标志着华宝新能产品实验室正式跻身符合国际标准的权威实验室行列。 4、全球品牌的数字化全价值链M2C模式 公司自2011年起积极构建数字化全价值链M2C模式,整合研发创新、智能制造、品牌营销及零售渠道等核心环节,形成快速触达全球消费者的竞争优势。通过即时数据反馈驱动营销、研发与制造环节的产品优化及迭代升级,精准响应用户需求,持续提升综合竞争力。 在智能制造领域,公司已构建数字化闭环体系,深度融合智能制造、供应链资源与物流能力。智能制造系统通过实时追踪零件配备流程保障良品率,依托防错设计、零缺陷标准及条码技术实现关键环节互锁;供应链管理上,运用先进ERP与SRM系统实现全球供应商智能化管控。截至报告期末,公司已布局18个海外仓及10个全球售后服务点,服务覆盖近30亿潜在用户;物流方面,与UPS、FedEx等全球知名物流商深度合作,优化全球物流网络布局,实现最后一公里网点配送,为用户提供优质体验。渠道建设上,公司打造“品牌官网独立站+第三方电商平台+线下零售”三位一体销售模式,截至报告期末已在全球设立21个品牌官网,业务覆盖50多个国家和地区,并通过与Costco、Lowe’s、HomeDepot、BestBuy等全球知名零售商合作,持续拓展线下渠道。 “全球化”是公司长期坚持的核心战略。2025年上半年,公司产品已在中、美、日、德、英、加等50多个国家和地区实现销售;为加速全球市场开拓,公司已在美国加州、日本东京、德国杜塞尔多夫、韩国首尔等地设立本地子公司及本土化运营团队,不断提升国际品牌的本土化竞争力。 公司将继续深化全球品牌的数字化全价值链M2C模式,持续构建全球智能制造体系、全球供应链及物流体系,强化渠道建设,致力于成为全球一流的绿色能源品牌。 5、人才优势 公司秉承以人为本的用人理念,高度重视人才梯队建设,组建了包括中国、美国、德国、日本、韩国、澳大利亚、马来西亚等国际化团队,积极实施多元化、本地化人才管理策略,并建立了长期激励机制,旨在吸引和留住优秀人才,与公司共同成长。截至报告期末,公司本科及以上学历的员工占比41%,研发人员占比16.59%,为公司注入了强大的创新活力。 公司重视员工的专业能力提升,制定了系统的培训管理制度,并不断完善培训体系,确保员工能够持续学习、不断进步。2025年上半年,公司持续开展中高层领导力项目,帮助中高层管理人员提升领导能力;针对基层及储备干部实施系统的管理能力进阶计划;并在营销、研发、供应链、职能等关键领域,专项推进国际化复合人才培养、工程师专业能力深化、全面质量管理及数字化技能提升等项目。同时,公司积极开展新人融入培训和全员战略共识宣导,增强团队的整体协作效率与发展动能。 公司建立了科学的晋升通道和管理机制,为员工提供广阔的职业发展空间。公司注重公平的分配机制,鼓励员工积极进取,通过合理的回报机制回馈员工的贡献。 三、主营业务分析 参见“一、报告期内公司从事的主要业务”相关内容。 主要财务数据同比变动情况 单位:元
? □适用 不适用 公司报告期利润构成或利润来源没有发生重大变动。 占比10%以上的产品或服务情况 ?适用□不适用 单位:元
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